bilan (guyane)

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement,[...]

Consultant / Consultante interne en gestion

Emploi Assurances

Chapelle-Saint-Mesmin, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Courtier spécialisé dans la protection sociale complémentaire et basé à Orléans, Collecteam connaît depuis 1999 une croissance soutenue portée par son expertise, la qualité de service et l'engagement quotidien de ses équipes. Dans un environnement en évolution permanente, nous plaçons la dimension humaine, la coopération et l'esprit collectif au cœur de notre réussite. Proposition ORE 28 11 25 Nous accordons une importance particulière à l'intégration, la formation continue et l'accompagnement professionnel de nos collaborateurs. Rejoindre Collecteam, c'est intégrer une entreprise performante, engagée et porteuse de valeurs fortes telles que le respect, l'implication, l'exemplarité et surtout l'esprit d'équipe, véritable moteur de cohésion interne. ________________________________________ Votre rôle Dans le cadre d'une création de poste, vous rejoindrez la Direction des Risques, sous la responsabilité de la Directrice des risques opérationnels et du contrôle médical. Vous serez un acteur clé dans la diffusion et l'acculturation au contrôle interne, en contribuant activement à ancrer cette culture auprès des équipes grâce à des actions de formation, de sensibilisation et[...]

Assistant / Assistante comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Tu es à la recherche d'un cabinet où tu pourras apprendre, évoluer et t'épanouir dans une ambiance bienveillante et professionnelle ? Ce poste est fait pour toi ! Ce que tu feras au quotidien : * Saisie comptable et lettrage des comptes * Préparation des déclarations de TVA * Révision de dossiers avec accompagnement * Participation à l'élaboration des bilans * Échange régulier avec les clients (TPE/PME) Ce que l'on recherche : * Une formation en comptabilité (BTS, DCG ou équivalent) * Une première expérience en cabinet (hors stages) * À l'aise avec les outils informatiques et l'esprit d'équipe Pourquoi nous rejoindre ? Tu intégreras un cabinet structuré, à taille humaine, où l'ambiance de travail rime avec entraide, montée en compétences et évolution de carrière. Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Missions: Accueil et accompagnement individuel et collectif des jeunes et de leurs familles: proposer des accompagnements individuels adaptés, accueillir et analyser la demande du public accueilli, informer et orienter le public vers les structures sanitaires, médico-sociales, sociales, éducatives et/ou judiciaires pouvant réponde à leurs attentes et/ou besoins, animer et/ou coanimer des actions collectives de prévention, d'information en direction des jeunes et de leurs familles. Coordination et administration du service (2 salariés): animer les comités techniques et de pilotage du dispositif, utiliser les outils d'évaluations de l'activité, superviser le travail de communication, réaliser le bilan d'activité et participer à l'élaboration des dossiers de subvention, rédiger des comptes-rendus de réunions, rencontres. Le travail en partenariat et en réseau: informer et présenter le PAEJ auprès des partenaires, veiller à l'inscription dans PAEJ dans le réseau partenarial (santé, social...), participer avec les acteurs locaux à la mise en place d'actions partenariales de promotion de la santé et de prévention, représenter le PAEJ lors des réunions locales, assurer une veille[...]

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Metz, 57, Moselle, Grand Est

VOS MISSIONS EN QUELQUES MOTS Principales missions : - Mise en place, déploiement et suivi du PDC (Plan de Développement des Compétences). - Participation à l'organisation des sessions de formations, intra et inter, de la constitution des groupes à la gestion des imprévus en lien avec le Chargé RH ; - Garantir le bon suivi administratif des sessions en établissant et/ou communiquant les documents aux stagiaires et prestataires ; - Participation et poursuite de la mise en œuvre du nouveau SIRH ; - Accompagnement à la prise en main du SIRH par les collaborateurs et les managers ; - Prise en charge du suivi administratif des compétences (exigences certification Qualiopi notamment) ; - Appui dans la gestion des entretiens professionnels et de bilan ; - Etablir des reportings réguliers pour suivre votre activité ; - Sourcing, veille RH, gestion de projets transverses (Groupes de travail), administration du personnel ; - Gestion des recrutements en appui du Chargé des Ressources Humaines. VOTRE PROFIL De formation supérieure minimum Bac+2 à Bac+3 dans le domaine des Ressources Humaines et bénéficiant impérativement d'une première expérience similaire. [...]

Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Emploi Enseignement - Formation

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos missions Conception et animation pédagogique - Concevoir, planifier et animer des séquences pédagogiques en lien avec les référentiels de formation - Participer à la création, l'adaptation et l'actualisation des supports et outils pédagogiques Évaluation et accompagnement des apprenants - Suivre la progression des stagiaires, évaluer les acquis et proposer des actions correctives adaptées - Accompagner les apprenants dans leur parcours de formation, la définition de leur projet professionnel et leur insertion sur le marché du travail - Organiser les évaluations pédagogiques des stagiaires, de l'équipe pédagogique et des bilans de sessions - Analyser les résultats qualitatifs et quantitatifs des actions de son périmètre - Respecter et appliquer les procédures administratives du cahier des charges conformément aux exigences des financeurs Organiser et coordonner - Piloter les actions de formation en garantissant la qualité des prestations, le respect des délais et la maîtrise du budget - Assurer le reporting hebdomadaire et mensuel - Gérer les dossiers administratifs et pédagogiques des stagiaires - Organiser les épreuves de certification ou de validation en lien avec[...]

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Association pour la petite enfance, gestionnaire d'une crèche parentale , 20 places, acteur reconnu dans le secteur de la petite enfance de l'Agglomération de PAU, recrute un nouveau directeur h/f, cause départ à la retraite. CDI 35h : mi-temps détachement administratif et mi temps encadrement des enfants. Amplitudes horaires de la crèche : du lundi au vendredi de 7h45-18h15 - fermé 1 semaine en avril, 3 semaines en été et 1 semaine en fin d'année. Définition et pilotage du projet d'établissement dans le respect du cahier des charges défini et du projet éducatif d'Espaces pour la Petite Enfance Gestion administrative et financière (élaboration et suivi du budget .) Suivi régulier des indicateurs de gestion ( taux de facturation, déclarations CAF.. ) Organisation, management, et gestion de l'équipe (8 personnes à ce jour) Recrutement du personnel Jouer un rôle consultatif au sein du Conseil d'administration Représentation de la crèche parentale en partenariat avec le Bureau de l'association auprès des partenaires et des financeurs. Développement de partenariat. Poste à pourvoir mi avril 2026 : passation assurée jusqu'au départ de la directrice actuelle (fin mai 2026). PROFIL[...]

Responsable d'agence de travail temporaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Fons, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de son activité dans le Sud-Est Lyonnais depuis + de 23 ans, Intervalle Intérim, Entreprise de Travail Temporaire d'Insertion, recherche son/sa Responsable d'Agence. Vous aurez pour missions la gestion et le développement commercial de l'agence. ** En lien avec la Direction Générale, vous serez chargé(e) des missions suivantes : Développer l'offre de travail temporaire de l'agence (prospection, suivi et fidélisation du portefeuille de clients), Encadrer une équipe de 3 permanents, Superviser le recrutement d'intérimaires en veillant à l'éligibilité du public au dispositif d'insertion par l'activité économique, Développer et piloter des actions de formations, Représenter l'entreprise auprès de nos partenaires, entreprises et financeurs, Réaliser les objectifs économiques et commerciaux tels qu'établis conjointement avec la Direction générale et effectuer des reportings hebdomadaires, Participer à la rédaction de bilan, appels à projet et appels à manifestation. ** Poste : - CDI, temps plein - Salaire brut annuel : 33 600 à 38 400 € selon expérience et profil - Statut cadre, Catégorie H de la CCN du travail temporaire - 35h hebdomadaires du lundi au[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Tassin-la-Demi-Lune, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

1. PRÉSENTATION DE LA STRUCTURE La MJC de Tassin la Demi-Lune est une association d'éducation populaire qui compte plus de 1 350 adhérent-es. Elle a pour vocation de : - Favoriser l'autonomie et l'épanouissement des personnes, - Permettre l'accès à l'éducation et à la culture pour tou-tes, - Encourager la participation active des habitant-es à la construction d'une société plus solidaire et juste, - Contribuer au développement du lien social et au vivre-ensemble. Elle s'adresse à toutes les générations et propose des actions variées : activités culturelles, sportives, artistiques, engagement citoyen, animations jeunesse et événements festifs. La MJC développe une programmation culturelle riche (une dizaine d'événements par saison) et coordonne plus de 150 créneaux d'activités hebdomadaires avec une quarantaine d'intervenant-es. 2. MISSIONS PRINCIPALES Coordination culturelle - Favoriser le développement de projets culturels avec les adhérent-es, les compagnies en résidence et les partenaires. - Développer des actions de médiation culturelle pour favoriser l'accès à la culture pour tou-tes. - Organiser et définir une programmation culturelle annuelle en lien avec les propositions[...]

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi

Caudebec-lès-Elbeuf, 76, Seine-Maritime, Normandie

LADAPT Normandie recrute UN INFIRMIER COORDINATEUR (H/F) ESMR CAUDEBEC-LES-ELBEUF (76) Poste en CDD à temps plein - À pourvoir dès que possible pour une durée d'un mois Présentation de notre établissement L'Établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation (ESMR) pédiatrique de Caudebec-lès-Elbeuf accueille des patients âgés de 0 à 18 ans, en hospitalisation complète (30 lits) ou en hospitalisation de jour (20 places). L'établissement est spécialisé dans la prise en charge des pathologies neurologiques (AVC, SEP, traumatisme crânien.), des affections respiratoires, des troubles des systèmes métabolique et endocrinien, ainsi que des atteintes de l'appareil locomoteur. Notre équipe pluridisciplinaire, composée de masseur-kinésithérapeutes, d'ergothérapeutes, d'une neuropsychologue, de psychomotriciennes, d'enseignants en Activité Physique Adaptée, d'une diététicienne, d'une assistante sociale, d'une orthophoniste œuvre à la rééducation, la réadaptation et la réinsertion des patients dans une logique de parcours individualisé, avec nos personnels soignants. Vos missions principales : Vous avez pour mission principale d'organiser, planifier et optimiser la coordination de[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Caudebec-lès-Elbeuf, 76, Seine-Maritime, Normandie

LADAPT Normandie recrute : UN(E) ASSISTANT(E) SOCIAL(E) (H/F) ESMR Pédiatrique Caudebec et ESAT du Mesnil Esnard (76) Poste à pourvoir en CDI à temps partiel (0.7ETP) Présentation des établissements L'Établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation (ESMR) pédiatrique de Caudebec-lès-Elbeuf accueille des patients âgés de 0 à 18 ans, en hospitalisation complète (30 lits) ou en hospitalisation de jour (20 places). L'établissement est spécialisé dans la prise en charge des pathologies neurologiques (AVC, SEP, traumatisme crânien.), des affections respiratoires, des troubles des systèmes métabolique et endocrinien, ainsi que des atteintes de l'appareil locomoteur. L'ESAT situé au Mesnil-Esnard est un Etablissement et Service d'Aide par le Travail (ESAT) destiné à des adultes en situation de handicap pour leur permettre d'accéder à un travail aménagé, un accompagnement et une inclusion sociale/professionnelle. Notre établissement offre un cadre sécurisé et encadré pour permettre de développer un projet personnel ou professionnelle avec un accompagnement à la fois technique mais aussi social. Vos missions principales : Vous soutenez les personnes accueillies et/ou leurs[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Cayeux-sur-Mer, 80, Somme, Hauts-de-France

L'Association de gestion des Centres de Vie et de Soins de Cayeux-sur-Mer recherche un/une Assistant de service social pour les 3 établissements suivants : - le Centre pour Polyhandicapés Enfants et Adolescents (15 résidents en hébergement permanent et 3 résidents en accueil de jour) ; - la Maison d'Accueil Spécialisée (15 résidents en hébergement permanent et 2 résidents en accueil de jour) ; - l'ESAT (80 bénéficiaires). Missions principales Accueil et accompagnement des familles : - Assurer un accueil individualisé lors de l'admission - Informer les familles sur le fonctionnement des établissements, les droits sociaux et les dispositifs existants - Proposer une écoute active et un soutien dans les périodes sensibles (annonce du handicap, hospitalisations, changements familiaux.) - Favoriser la participation des familles au projet d'accompagnement de leur enfant Accès aux droits et accompagnement social - Accompagner les familles et les bénéficiaires dans les démarches administratives : - demandes MDPH (AEEH, PCH, orientation, renouvellements) - aides financières (CAF, CPAM, Conseil départemental.) - dossiers de transport adapté, matériel médical, etc. -[...]

Kinésithérapeute

Emploi

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Le CAMSP de Montauban recherche un(e) kinésithérapeute en CDI. Poste à pourvoir immédiatement. 22h/semaine. Missions : - Assurer le bilan de diagnostic, l'évaluation et les prises en charge individuelles et/ou de groupe et la rédaction des comptes rendus. - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés. - Suivi et accompagnement familial dans l'adaptation à l'environnement de l'enfant. - Liens avec les professionnels libéraux - Participation aux actions de dépistage et prévention au sein du CAMSP. -vParticipation à la démarche globale de l'établissement. Profil recherché : -Connaissance de la population accueillie appréciée -Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire -Formation pédiatrie souhaitée -Diplôme d'Etat exigé -D.U dépistage et prise en charge du nourrisson vulnérable souhaité.

Responsable administratif(tive) de gestion

Emploi Administrations - Institutions

Givrand, 85, Vendée, Pays de la Loire

La commune de Givrand (Vendée) ouvrira en 2026 son centre municipal de santé, comprenant 4 cabinets médicaux. La commune recrute donc un.e responsable administratif.tive pour compléter une équipe déjà engagée dans une dynamique de santé de proximité. Ses missions : - Participer à la création du Centre de Santé, dans sa mise en place opérationnelle - Encadrer et animer les activités administratives du Centre de Santé - Contribuer à la mise en œuvre et à l'animation du Projet local de Santé - Préparer le budget du service, assurer le suivi budgétaire et comptable, piloter l'évaluation du CMS et préparer les bilans - Rechercher les financements nécessaires au bon fonctionnement du service - Organiser l'accueil de la patientèle - Gérer les ressources humaines du service (plannings, agendas, congés...) - Organisation l'animation du service en lien avec le médecin coordinateur - Assurer les approvisionnements en fournitures nécessaires au fonctionnement du service, en lien avec les professionnels de santé - Poste évolutif - en temps de travail et en missions - au fur et à mesure du développement de l'activité du CMS

Agent / Agente d'accompagnement du tourisme

Emploi Administrations - Institutions

Neuville-de-Poitou, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté de Communes du Haut-Poitou recrute un agent chargé de l'animation du réseau des acteurs touristiques locaux, accueil et qualité (H/F), à temps complet pour un contrat à durée déterminée de 12 mois, avec une éventuelle prolongation à son issue. Rattaché à la direction « Population et Attractivité », sous la responsabilité de la directrice de la régie « Tourisme en Haut-Poitou », l'agent devra fédérer, structurer, animer et accompagner le réseau des acteurs touristiques du Haut-Poitou, renforcer la qualité de l'offre et garantir l'excellence de l'accueil sur l'ensemble du territoire. Ce poste constitue le pivot entre les acteurs touristiques, l'Office de Tourisme et les partenaires institutionnels et supra-territoriaux, dans une logique de montée en compétences collective et d'attractivité territoriale. L'agent se verra confier les missions suivantes : 1. MISSION PRINCIPALE - Animation du réseau des acteurs touristiques - Identifier et valoriser les acteurs touristiques du Haut-Poitou - Susciter et maintenir la mobilisation des acteurs du tourisme par l'organisation de temps collectifs (afterwork, café pro, ateliers thématiques.) - Créer et maintenir[...]

Chef / Cheffe de groupe comptable

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

FIDUCIAL EXPERTISE, leader reconnu auprès des petites et moyennes entreprises, est un groupe composé d'agences d'expertise comptable à taille humaine. Nous recherchons un(e) Chef de Groupe (H/F) à LIMOGES dans le cadre d'un CDI. Intégré(e) au sein d'une équipe à taille humaine, vos missions sont les suivantes : - Vous gérez en autonomie un portefeuille diversifié de dossiers BIC; - Vous révisez les dossiers comptables ; - Vous établissez les déclarations fiscales ; - Vous produisez les bilans et les liasses fiscales ; - Vous conseillez et accompagnez les clients au quotidien dans une démarche de qualité et de proximité. Profil du candidat recherché Titulaire du DCG, DSCG ou expert comptable stagiaire, vous possédez des qualités professionnelles qui ont déjà été reconnues en cabinet d'expertise comptable durant plusieurs années. Votre aisance relationnelle, votre sens du service clients et vos compétences techniques vous permettront de réussir à ce poste à responsabilité. Rejoindre FIDUCIAL EXPERTISE, c'est rejoindre le Leader des prestations comptables et de conseil aux entreprises mais également bénéficier de formations et d'un travail en équipe. En effet, pour garantir[...]

Responsable du service contrôle de gestion

Emploi Enseignement - Formation

Orsay, 91, Essonne, Île-de-France

ositionnement hiérarchique : Rattaché à la DAF, au sein du grand pôle de soutenabilité, le service du budget accompagne le Directeur et la Directrice adjointe sur deux enjeux essentiels : assurer la soutenabilité et la sécurité budgétaire des activités de l'Etablissement, assurer le soutien technique et stratégique de la gouvernance dans le pilotage financier de l'établissement. Activités principales : Les missions principales du service du budget se répartissent ainsi : Élaboration des budgets : pilotage du processus budgétaire, et notamment élaboration des calendriers budgétaires, cadrage technique du processus de préparation budgétaire, animation des dialogues techniques et de gestion avec les composantes et directions, propositions d'optimisation de l'allocation des moyens en lien avec les orientations stratégiques et la soutenabilité financière, formalisation des propositions d'arbitrages, élaboration des documents budgétaires pour le budget initial et rectificatif, installation et mise en exécution du budget en lien avec les services financiers des composantes et du service financier mutualisé ; Préparation du compte financier de l'université : analyse[...]

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Dans le cadre d'une opération de fusion entre l'entité globale du groupe et l'une de ses filiales, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Développement RH capable de prendre en charge de manière autonome les aspects RH opérationnels et le développement des compétences pour accompagner cette transition. Vos missions : Gestion des fusions d'entreprise (critère clé) : - Maîtriser les aspects pratiques et opérationnels des fusions d'entreprise (au sens de l'article L124.1 du code du travail) pour la gestion de la fusion. Plan de développement des compétences : - Définir et mettre en oeuvre le plan de formation de manière autonome : collecte des besoins, recherche de programmes, gestion du budget. - Réaliser le bilan de formation annuel (2024) avec un niveau avancé d'analyse et traitement des données sur Excel. Développement RH : - Soutenir le déploiement des projets Groupe : formation des utilisateurs, traduction des documents, création et gestion des communications locales. - Apporter un support opérationnel RH dans le cadre de la fusion des entités. Gestion de projets RH liés à la fusion : - Assurer le suivi opérationnel et pratique des aspects RH de la fusion. - Collaborer[...]

Assistant / Assistante de gestion d'entreprise

Emploi Enseignement - Formation

Aubervilliers, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Gestionnaire administratif et financier au sein d'une association loi 1901 MISSION : ACTIVITES PRINCIPALES. Gestion administrative - Préparer et fournir les documents administratifs et comptables nécessaires aux financeurs, aux appels d'offre, aux renouvellements d'agréments - Recevoir et collecter l'information administrative et financière pour traitement, statistiques, classement et transmission - Mise en place et contrôle des conventions - Gestion, suivi et contrôle des subventions - Tenir des tableaux de bord concernant toutes les opérations administratives et financières - Établir les bilans et les budgets prévisionnels des différents projets et activités (multi-accueil, actions de formation subventionnées,) - Coordonner les travaux sur la qualité et les audits de certification (Qualiopi) Facturation - Organisation de la facturation en lien avec les secrétariats des filières et le service comptable - Gérer la relance des factures impayées en lien avec la direction COMPETENCES ET QUALITES REQUISES : Techniques - Maîtrise la gestion des appels d'offres, de conventionnements et de subventions - Savoir organiser son travail en fonction des priorités et de leur importance -[...]

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi Enseignement - Formation

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Poste en contrat ADULTE-RELAIS (https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F1019) ayant au moins 26 ans, inscrit comme demandeur d'emploi, résidant dans un quartier politique de la ville de la région d'Île-de-France (https://sig.ville.gouv.fr/).***** MISSION LIÉES À LA CONVENTION ADULTE RELAIS - obligation de participer aux formations suivantes : Adaptation au métier de médiateur, Valeurs de la Républiques & laïcité et Prévention de la radicalisation - obligation de construire son projet professionnel (bilans de compétences, VAE, etc...) - conduisant à des déplacements en IDF ACTIVITÉS PRINCIPALES - Accueil physique et téléphonique des publics et gestion de la permanence d'écrivain public (accueil, informations, (ré-) orientation, inscriptions, convivialité, prises de RDV) - Favoriser et créer le lien entre les personnes et les services publics - Apporter une attention et un accueil particulier au public sénior du café solidaire et du quartier dans le cadre d'actions favorisant le lien et le dialogue intergénérationnel - Maintenir les partenariats associatifs et institutionnels, - Faire le lien entre les Ateliers Socio-Linguistiques, les cours de français[...]

Projeteur(se) chef de groupe en électricité-électronique

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Saint-Maur-des-Fossés, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) : Projeteur électricité (H/F) Au sein du bureau d'études, vous interviendrez en tant que projeteur sur de grands projets dans le secteur du Tertiaire en Ile de France. Vous aurez pour missions de: - Réaliser des plans pour des affaires en phase "EXE" - Réaliser l'ensemble des plans d'implantation des équipements ( appareillages, cheminements, tableaux, terminaux, etc.) - Réaliser des synoptiques de principe de distribution - Réaliser des schémas des armoires et coffrets électriques - Réaliser des calculs de bilan de puissance - Réaliser l'incorporation du réseau électrique Profil: De formation BAC+2 spécialisée en électrotechnique ou équivalent ,vous disposez d'un minimum de 2 ans d'expérience sur un poste similaire dans le secteur du Tertiaire. Vous avez de très bonnes connaissances sur le logiciel Autocad. Vous avez de très bonnes connaissances en électricité CFO/CFA. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes rigoureux et organisé. Savoir - être : Vous êtes dynamique, rigoureux et organisé Cette offre vous intéresse et vous pensez correspondre à ce profil ? Prenez contact avec nous et postulez, nous nous[...]

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi Administrations - Institutions

Ormesson-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN : Intégré(e) le CCAS, et placé(e) sous l'autorité de la directrice, vous assurez un accompagnement global des habitants de la commune au sein d'un service d'action sociale engagé auprès des publics vulnérables, vous interviendrez pour soutenir les personnes confrontées à des difficultés sociales, administratives, économiques ou liées au handicap. Acteur central de l'accompagnement, vous contribuerez à la mise en œuvre de projets individualisés et à la coordination des partenaires du territoire. MISSIONS PRINCIPALES : Dans le cadre de vos fonctions, vous serez chargé(e) de : Accompagnement social : - Analyser avec précision la situation des personnes et identifier leurs besoins prioritaires. - Informer les usagers sur leurs droits : prestations sociales, accès au logement, dispositifs de formation, insertion professionnelle, aides spécifiques, etc. - Accompagner les démarches administratives : constitution de dossiers, demandes d'aides, actualisations, recours. - Soutenir les personnes dans la formulation de leurs demandes et l'expression de leurs difficultés, afin de favoriser leur autonomie. Coordination et médiation : - Servir d'intermédiaire[...]

Technicien / Technicienne comptable

Emploi

Baie-Mahault, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Description du poste : Vos missions Vous interviendrez à la fois en audit et en expertise comptable, avec notamment : La gestion d'un portefeuille en autonomie. La saisie comptable et les déclarations de TVA. La révision des comptes et la préparation des bilans. La participation aux missions d'audit légal (selon la période). Un poste varié, qui permet de monter en compétences sur deux univers complémentaires. Description du profil : Profil recherché Vous justifiez d'au moins 3 années d'expérience en cabinet comptable.Rigueur, organisation et sens du service client sont essentiels pour réussir dans ce poste. Toutes les candidatures sont traitées en toute confidentialité.

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Commercial / Commerciale sédentaire

Emploi

Villeneuve, 42, Alpes-de-Haute-Provence, Auvergne-Rhône-Alpes

Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans l'agencement et l'installation de cuisine, un(e)Chargé(e) RSE en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à 7 (Bac+2, Bachelor / Bac+3, Bac+5). Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Contribuer à l'élaboration et à la mise en place de la stratégie RSE en collaboration avec les équipes internes. Participer à l'identification des axes prioritaires en matière de développement durable et de responsabilité sociale. Etablir un premier bilan carbone Gestion de Projets RSE Assister dans la gestion de projets RSE, de leur conception à leur réalisation. Suivre les actions mises en place et participer à l'évaluation de leurs impacts. Sensibilisation et Communication Aider à la création de supports de sensibilisation et de communication sur les initiatives RSE de l'entreprise. Participer à l'organisation d'ateliers et de formations pour les employés. Profil : Votre profil : Vous êtes dynamique, impliqué et tenaceVous êtes force de propositionVous avez un esprit[...]

Agent(e) de fabrication polyvalent(e) en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

ADECCO MURET recherche pour l'un de ses clients un(e) Gestionnaire palettes (H/F). Le poste est à pourvoir début janvier pour du long terme. Tâches: - Gestion et suivi des palettes - Organisation des flux de palettes - Saisir les entrées et sorties et établir un bilan mensuel - Suivi des comptes des agences, clients, correspondants, localiers .. - Optimisation des interfaces - Gestion des litiges Rémunération: selon profil (2000/2100€ brut) + 13e mois + ticket restaurant + participation transport Horaires: lundi à vendredi de 7h30 à 12h / 13h30 à 16h Bac +2 Transport ou Gestion des organisations PME/PMI Expérience souhaitée dans le transport (messagerie) Connaissance des techniques et outils de transport est appréciée Bonne maîtrise des outils informatiques Notions de comptabilité Organisation, rigueur, autonomie, esprit d'équipe. Ce poste vous intéresse? N'attendez plus et postulez en ligne !

Directeur / Directrice des services comptables

Emploi

Albaret-Sainte-Marie, 48, Lozère, Occitanie

ODAS CONSEIL : le talent juste au bon endroit dans le bon challenge?! Notre client est un cabinet d'expertise comptable reconnu pour sa vision moderne du métier. Combinant rigueur technique, accompagnement sur mesure et proximité client, le cabinet intervient auprès d'une clientèle variée : PME, TPE, professions libérales et associations. L'équipe, soudée et dynamique, évolue dans un environnement digitalisé où la collaboration, la confiance et le développement professionnel sont au coeur des priorités. Le poste : Votre mission ? En qualité de Responsable de dossiers comptable, vous pilotez en autonomie un portefeuille clients diversifié et garantissez la qualité comptable et fiscale de vos dossiers. Véritable partenaire du dirigeant, vous jouez un rôle central dans le suivi de leurs activités et le développement du cabinet. Vous évoluez dans un contexte où l'expertise technique rime avec autonomie, accompagnement et innovation. Vos principales responsabilités : - Gérer et suivre un portefeuille clients varié, en assurant la fiabilité et la conformité des données financières - Superviser la tenue, la révision et la préparation des bilans et liasses fiscales - Assurer[...]

Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable

Emploi

Mende, 48, Lozère, Occitanie

ODAS CONSEIL : Le talent juste, au bon endroit, au bon moment ! Notre client est un cabinet d'expertise comptable structuré et reconnu, solidement implanté à Mende (48). Fort de son expérience et de son ancrage local, il accompagne une clientèle diversifiée dans une démarche fondée sur la proximité, la qualité du service et le conseil sur mesure. Le cabinet se distingue par ses valeurs de collaboration, de confiance et de bienveillance, et s'appuie sur des outils digitaux performants pour offrir à ses collaborateurs un environnement de travail moderne, stimulant et convivial, favorisant l'épanouissement professionnel et le développement des compétences. Le poste : Votre mission Sous la responsabilité directe des experts-comptables, vous prenez en charge en toute autonomie un portefeuille de clients variés et assurez la gestion comptable et fiscale complète de leurs dossiers. Véritable référent technique, vous mettez votre savoir-faire au service de vos clients et participez activement à la dynamique de qualité, de conseil et de performance du cabinet. Vos principales responsabilités : - Gérer de manière autonome un portefeuille clients diversifié (TPE, PME, professions[...]

Chef de culture pépinière

Emploi Négoce - Commerce gros

Noyon, 60, Oise, Hauts-de-France

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Le site de l'Oise recherche un futur(e) Chef(fe) d'Agence ! Tu développeras l'attractivité commerciale de ton point de vente avec pour objectif d'assurer la satisfaction de chacun de tes clients. Tu seras également amené(e) à animer au quotidien tes équipes commerciales et logistiques. Manager ton équipe Garantir l'image d'une équipe engagée et exemplaire en termes d'accueil et de fidélisation de la clientèle (et donner l'exemple au quotidien !) Assurer la gestion RH de ton point de vente : plannings, entretiens, parcours d'intégration et d'évolution, recrutement, etc. Assurer le respect des règles de sécurité pour tous Développer le chiffre d'affaires Garantir la satisfaction de chacun de tes clients Développer les comptes clés avec tes commerciaux itinérants Assurer un point de vente attractif et accueillant pour les clients (organisation, propreté, mise en avant des promotions, animations commerciales, etc.) Garantir la rentabilité de ton point de vente Maitriser les coûts d'exploitation (bilan, compte de résultats et gestion des risques) Suivre les niveaux de stocks au sein du point de vente et établir des partenariats fournisseurs [...]

Comptable

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Biars-sur-Cère, 46, Lot, Occitanie

Votre cabinet de recrutement MANPOWER du Lot recherche pour son client, un acteur du secteur des bureaux d'études et de l'ingénierie, un(e) Comptable (H/F), en CDI. Dans le cadre du renforcement de son service comptable, nous recherchons un(e) comptable rigoureux(se) et autonome, capable d'évoluer dans un environnement stimulant. Rattaché(e) à la direction de l'entreprise, vous serez en charge de la gestion comptable courante de l'entreprise. À ce titre, vos missions incluront notamment : -La saisie et le suivi des écritures comptables (factures fournisseurs et clients, opérations bancaires, etc.) -La gestion des rapprochements bancaires et le suivi de la trésorerie -L'établissement des déclarations fiscales périodiques (TVA, IS, etc.) -La préparation des éléments nécessaires à la clôture mensuelle et annuelle -Le suivi des immobilisations et des amortissements -La participation à l'élaboration des bilans et liasses fiscales en lien avec l'expert-comptable -Le contrôle et l'analyse des comptes généraux et auxiliaires Titulaire d'une formation en comptabilité (Bac 2 à Bac 3 type BTS CG, DUT GEA ou DCG), vous justifiez d'une expérience significative de 3[...]

Assistant / Assistante de direction

Emploi

Carrouges, 61, Orne, Normandie

RESPONSABILITÉS : MISSIONS D'ASSISTANTE DE DIRECTION : ▪ Assurer le secrétariat de la direction de site ▪ Assurer l'organisation et la préparation des instances de l'EHPAD : CA, CVS, CSE et dialogue social ▪ Rédaction des procès-verbaux de réunions ▪ Gestion et traitement des mails (dont le suivi des réponses aux autorités de tutelle) – Assurer le lien avec l'ensemble des directions fonctionnelles ▪ Rédaction de courriers, de notes d'information ▪ Suivi d'indicateurs et renseignement de tableaux de suivi : RAMA, tableau de bord de la performance, autres enquêtes... MISSIONS DE SECRETARIAT : ▪ Accueil physique et téléphonique ▪ Gestion du courrier ▪ Gestion de la réservation de la salle de réunion ▪ Mise à jour des tableaux de suivi (administratifs, habitants, ...) ▪ Gestion des transports et prises de RDV médicaux des habitants de l'EHPAD en partenariat avec les IDE de l'EHPAD ▪ Scannage dans Netsoins de comptes-rendus d'examens, d'hospitalisation, de consultation, de bilans, ... ▪ Archivage et classement de documents ▪ Mise à jour de cartes vitales et de cartes mutuelles ▪ Relation privilégiée avec les familles et les mandataires judiciaires Toute mission spécifique ou[...]

Chargé / Chargée de mission environnement

Emploi

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Nous recherchons un.e Chargé.e de développement du projet de Maison Mobile des Habitants œuvrant dans le respect de la culture du réseau CPIE pour rejoindre notre équipe à temps partiel (80% d'un ETP). Dans ce rôle, vous serez responsable du développement, de la mise en œuvre et du suivi d'un projet social, environnemental, éducatif et partenarial dans les quartiers prioritaires de la ville de Manosque. Vos tâches quotidiennes incluront la mobilisation du partenariat, le diagnostic des besoins, la rencontre des habitants, la planification de missions, la coordination avec les partenaires locaux, et la réalisation de rapports et comptes-rendus. Des actions de sensibilisation du public viendront compléter la mission. Ce poste est sur site et est situé à Manosque. La mission comporte une part de diagnostic incluant une compétence rédactionnelle et nécessite des capacités importantes en communication écrite (réseaux sociaux, presse, échanges partenariaux...). Qualifications - Accompagner le développement du projet et accompagner son évolution - Évaluer des besoins et rédiger les fiches actions - Concerter et mobiliser les habitants - Mobiliser et développer le partenariat -[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

L'Association MONTJOYE recrute pour son services d'AIDE AUX VICTIMES - poste basé à Nice - Rue Pastorelli - à pourvoir au 19/01/2026 Missions : Placé(e) sous la responsabilité de la cheffe de service et en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires, l'intervenant(e) social(e) réalise au sein du service d'Aides aux Victimes d'infractions pénales, les missions suivantes : - Accueillir et informer les bénéficiaires de leurs droits sociaux, administratifs et les dispositifs d'aide existants. - Réaliser un diagnostic social approfondi, en identifiant les besoins et les répercussions de l'infraction dans les différents domaines de la vie quotidienne. - Proposer un accompagnement social personnalisé visant à réduire les conséquences de l'infraction pénale (logement, santé, ressources, parentalité, insertion, etc.). - Assurer l'orientation vers les partenaires internes ou externes compétents selon les problématiques identifiées. - Développer et consolider le partenariat en lien avec les missions du service - Participer et représenter l'association lors de rencontres partenariales ou évènements extérieurs. - Participer à des actions de sensibilisation[...]

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Villeneuve-de-Berg, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Mission générale : Concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers des démarches prenant en compte la vie psychique des individus, le fonctionnement des groupes et leur interaction avec l'organisation afin de promouvoir l'autonomie et le bien être de la personne âgée. Missions spécifiques : - Bilan psychologique (recueil d'informations, synthèse, restitution). - Conduite d'entretien individuel. - Prise en charge psychothérapeutique. - Recensement et analyse des demandes. - Participation aux réunions cliniques et institutionnelles - Évaluation cognitive et thymique des résidents - Mettre en place des groupes de soutien psychologique ainsi que des ateliers mémoire.

Pédopsychiatre

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saintes, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Poste à pourvoir à compter du 15 janvier 2026 Le Pôle Ambulatoire de l'Association ADEI est composée des PCO 0-7 ans et 7-12 ans, des PCPE TSA et SC, du SESSAD départemental, de l'UEEA Corme-Royal et Rochefort, de l'EMAS et des APV La Plateforme de Coordination et d'Orientation est chargée de la mise en oeuvre et de l'organisation des parcours de diagnostic des TND par la mise en place de bilans et de soins pour les enfants de 7 à 12 ans présentant des troubles du neurodéveloppement. Dans le respect des orientations générales de l'Association, sous l'autorité de la Directrice du Pôle Ambulatoire, en collaboration avec le Médecin Directeur, vous exercerez votre activité en toute indépendance. En lien avec les objectifs du projet de service et en référence aux Recommandations des Bonnes Pratiques définies par la Haute Autorité de Santé, vous serez en charge principalement : - de participer à l'organisation et la coordination des parcours de diagnostic et d'intervention précoce des enfants de 7 à 12 ans mis en œuvre soit par des professionnels exerçant en libéral (niveau 1), soit par des structures de 2ème ligne du champ médico-social ou sanitaire (CAMPE, CMPP, RE.COL.TE,[...]

Educateur(trice) technique spécialisée

Emploi Hôpitaux - Médecine

Sancoins, 18, Cher, Centre-Val de Loire

L'APLEAT ACEP gère un Point Accueil Écoute Jeunes (PAEJ) appelé Le Pass'âge, un dispositif de prévention et de soutien psychologique et social destiné aux jeunes de 12 à 25 ans ainsi qu'à leurs familles. Dans une logique de proximité et d'accès précoce à l'aide, le PAEJ propose des accompagnements à la fois sur site et en démarche « d'aller-vers », en se rendant directement dans les lieux fréquentés par les jeunes. Le poste L'association recherche un Travailleur social H/F en CDD pour une durée de 3 mois (renouvelable) à temps plein. Poste basé à Sancoins (18). Missions : Accompagnement individuel et collectif - Accueillir, écouter et accompagner les jeunes dans leurs difficultés personnelles, familiales, scolaires ou sociales. - Favoriser l'expression des besoins, l'autonomisation et la construction du projet de vie du jeune. - Proposer un accompagnement adapté (entretiens, médiation, orientation vers les partenaires, ateliers collectifs.). - Soutenir et accompagner les familles confrontées à des situations de mal-être ou de rupture de dialogue avec leurs enfants. Actions de prévention et d'aller-vers - Développer des actions de prévention et de sensibilisation sur[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Le ou la chargé(e) de coordination et d'orientation des parcours a pour mission principale d'analyser et d'orienter les dossiers en fonction des spécificités de chaque situation. Il ou elle participe activement au diagnostic et à l'accompagnement personnalisé des enfants et des familles dans le cadre des plateformes de diagnostic. Il ou elle pilote le parcours de l'enfant et de sa famille en garantissant une prise en charge adaptée, réactive et cohérente tout au long de l'accompagnement. Il ou elle conçoit et anime des ateliers dédiés à l'accompagnement des parents pour les soutenir dans leur rôle et renforcer leurs compétences éducatives. En lien avec le médecin de la plateforme, il ou elle assure la coordination globale du parcours de l'enfant et de sa famille. Il ou elle mobilise les ressources en partenariat avec les professionnels libéraux pour répondre aux besoins spécifiques. Il ou elle assure également la coordination pendant le forfait précoce et lors des transitions vers d'autres modalités de suivi. Il ou elle réalise des bilans éducatifs en individuel et dans les lieux de socialisation de l'enfant. Il ou elle propose des accompagnements adaptés aux besoins[...]

Orthophoniste

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Prévenir, évaluer et prendre en charge aussi précocement que possible par des actes de rééducation consistant en un traitement des troubles de la voix, de l'articulation, de la parole, et les troubles de la communication s'inscrivant dans des pathologies plus larges (syndromes, dysharmonies évolutives, retard du développement, ...) , ainsi que des troubles associés à la compréhension du langage oral à son expression. - Dispenser l'apprentissage d'autres formes de communication non verbale permettant de compléter ou de suppléer ces fonctions. - Assurer un accompagnement approprié et/ou une guidance parentale. - Etablir des bilans et comptes rendus avec un diagnostic orthophonique, les objectifs et le plan de soins. - Mettre en place des soins orthophoniques dans le cadre de séances individuelles ou de groupes : médiation vocale, musicale, souffle, éveil et expression, support papier (livres), visuel (vidéo, informatique, DVD), histoires. - Participer dans le cadre de partenariat et de réseau, à des actions de prévention, d'éducation sanitaire et de dépistage (crèches, écoles).

Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Plabennec, 29, Finistère, Bretagne

Sous l'autorité de la responsable du service, vous intégrerez le service Population de la Ville de Plabennec (8700 habitants). Activités principales : accueil général du public, titres d'identité, archives, fournitures administratives. Vos Missions : - Accueillir, orienter et renseigner le public : Veiller à la qualité de l'accueil du public - Accueillir physiquement les usagers et les orienter vers les services - Recevoir, filtrer et diriger les appels téléphoniques - Prendre les messages et en assurer leur transmission - Assurer la gestion de diverses formalités administratives (dont recensement citoyen). - Assurer le traitement des titres sécurisés : Prendre les rendez-vous, traiter et remettre des demandes de Titres électroniques sécurisés - Réaliser des bilans statistiques. - Assurer la gestion des archives municipales : Gérer le fonds et l'actualisation du répertoire, renseigner les autres agents sur les modalités et obligations de classement, répondre aux demandes de consultation par le public - Assurer/contrôler les opérations de versement et d'élimination réglementaire. - Assurer la gestion des fournitures administratives et de la papeterie : Recenser les besoins,[...]

Contrôleur / Contrôleuse de gestion d'usine

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Mont, 32, Gers, Occitanie

Le poste : Responsable Contrôle de Gestion / Contrôleur de Gestion (H/F) Saint-Mont (32)/ 4 à 5 ans d'expérience requis Leader des vins du Sud-Ouest, PLAIMONT regroupe 200 collaborateurs passionnés et 600 vignerons coopérateurs. Nous rayonnons dans 30 pays avec 30 millions de bouteilles commercialisées chaque année et réalisons 70 millions d'euros de CA. Notre succès repose sur un savant mélange de savoir-faire viticole, d'innovation technique et d'un esprit coopératif unique où la solidarité et la qualité de vie en Gascogne font partie de notre ADN. Votre rôle : Au sein de l'équipe comptabilité et Finance, composée de 8 personnes, vous serez rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier. Vous prendrez en charge la responsabilité du contrôle de gestion. Vos missions principales : - L'élaboration des situations de gestion bimestriels, des atterrissages - L'élaboration des tableaux de bord de pilotage et des différents reportings - Le calcul des prix de revient, de la valorisation des stocks - Les analyses de la valeur - La gestion du bilan matière - l'administration du dossier douanes - La gestion du poste client - La gestion des investissements Votre environnement[...]

Animateur / Animatrice nature environnement

Emploi Enseignement - Formation

Mèze, 34, Hérault, Occitanie

PRESENTATION DE L'ARDAM L'ARDAM est une association loi 1901 qui inscrit ses valeurs dans l'Education à l'Environnement et au Développement Durable et l'Education Populaire, afin d'accompagner et donner le pouvoir d'agir à tous les citoyens pour participer à la transition écologique, respecter, préserver et valoriser notre patrimoine naturel. « Former » et « Animer » sont les 2 entrées pédagogiques structurant l'ARDAM afin de : - permettre l'acquisition de compétences dans les métiers de la protection de l'environnement et de l'animation EEDD - préserver l'environnement, sensibiliser et contribuer à l'émergence de prises de conscience sur son territoire et favoriser le pouvoir d'agir éco citoyen. Quelques infos clés : Date de création : 22 sept 1981 Publics en formation : 228 stagiaires et apprentis Publics en animation : 2 684 publics jeunes (scolaires collèges, jeunes en insertion) du territoire et 975 publics adultes (famille grand public)1 Une équipe de 12 salariés et une cinquantaine de vacataires intervenants Au sein du pôle animation et avec l'animatrice référente du pôle, Vous mettrez en place des projets déjà créés sur l'eau, biodiversité, zones[...]

Chef / Cheffe de projet communication digitale

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

À propos du poste : Intégré au pôle gestion de projet de Vu du Web, vous rejoignez une équipe experte et structurée de chefs de projet sous la responsabilité du Directeur de l'agence. Votre rôle : piloter la performance globale, en intégrant les approches SEO, SEA, AI Overviews, GEO, et stratégies d'acquisition multicanales. Vous coordonnez les projets digitaux auprès de nos clients en France et à l'international : écoles, collectivités, universités et marques. Vous êtes garant de la réussite des projets, de la qualité des livrables, de la relation client et de la performance business. Vos missions principales : Pilotage de comptes -Vous prenez en charge rapidement plusieurs budgets stratégiques, en national et international. - Vous orientez et pilotez l'ensemble des leviers d'acquisition Search : SEO, SEA, Social Ads, AI Search/AI Overview et GEO. - Vous coordonnez les actions avec nos experts internes (SEA, SEO, contenu, Dev, Data). - Vous suivez la performance, analysez les résultats et recommandez les optimisations nécessaires. Stratégies et livrables - Élaboration et accompagnement des stratégies digitales globales : trafic, conversion, visibilité, AI/LLM search. -[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Hôpitaux - Médecine

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Missions principales : - Conseil et éducation thérapeutiques, relatifs à son domaine d'activité - Conseil sur la définition de(s) projet(s) professionnel(s) / individuel(s) et bilan des réalisations - Coordination des programmes / des projets / des activités - Elaboration et mise en place du projet individuel concernant la personne et le groupe dans son domaine d'activité - Gestion et traitement des données / informations en particulier lors des réunions intra et extrahospitalières (service, synthèse, partenaires extérieurs, etc) - Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs - Participer activement aux réunions pluridisciplinaires - Organisation, animation et suivi d'activités spécifiques au domaine d'activité - Rédaction et mise à jour de la documentation, relative à ses activités - Suivi de la réalisation des travaux, de la résolution des problèmes spécifiques à son domaine d'activité - Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes Conditions d'exercice : Postes vacants à temps plein à pourvoir par mutation, détachement de la fonction publique, ou par contrat Rémunération[...]

Infirmier / Infirmière en Pratique Avancée (IPA)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Sauveur, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons : Un IPA (Infirmier en Pratique Avancées) H/F en EHPAD Rejoignez notre équipe et jouez un rôle clé dans l'accompagnement des résidents ! Vos missions : * Assurer la gestion des candidatures, des offres d'emploi, des vacances de postes, des concours en interne et en externe puis en assurer le suivi. * Vous serez en charge de l'admission et du suivi des résidents : entretien d'entrée et de suivi, évaluation clinique, projet de soins et coordination du parcours médical. * Vous assurerez la surveillance des pathologies chroniques, la prévention des risques (chutes, dénutrition, déshydratation) et l'adaptation thérapeutique en lien avec le médecin référent. * Vous identifierez les situations d'urgence et prendrez les mesures adaptées. En plus du suivi médical, vous participerez aux réunions pluridisciplinaires et à la formation des professionnels. Activité Clinique : Évaluer et suivre les patients (anamnèse, examen clinique et paraclinique). Prescrire et interpréter les bilans de suivi, ajuster les traitements. Coordonner la prise en charge et l'éducation thérapeutique. Assurer la prévention, le dépistage et tracer les actions dans le dossier patient. Missions[...]

Formateur / Formatrice bureautique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Geours-de-Maremne, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

FMS INCLUSIVE INTERIM (FMS2i), Entreprise Adaptée de Travail Temporaire, recherche pour son client, un formateur en bureautique et initiation numérique H/F : Offre d'emploi en Entreprise Adaptée de Travail Temporaire réservée aux bénéficiaires d'une Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH, RQTH, AAH, etc.) en cours de validité. Vos missions : Conception pédagogique : Élaborer et adapter des contenus de formation en bureautique (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, outils collaboratifs type Teams, Drive, etc.) et en initiation numérique (prise en main d'un poste, navigation Internet, sécurité numérique, gestion de fichiers). Concevoir des parcours différenciés selon les niveaux de maîtrise et les besoins identifiés. Construire des supports pédagogiques progressifs. Animation de sessions de formation : Animer des formations en présentiel et/ou en blended learning auprès de publics variés, en veillant à créer une dynamique inclusive et bienveillante. Favoriser les apprentissages actifs (mises en pratique, tutoriels, autoévaluations, travail collaboratif). Adapter les méthodes pédagogiques selon les profils d'apprenants, du débutant complet à l'utilisateur confirmé. Suivi[...]

Chef / Cheffe d'exploitation en maraîchage-horticulture

Emploi Enseignement - Formation

Villars, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

*** Nous recrutons une personne diplômée et expérimentée en horticulture/maraîchage avec tutorat en interne *** L'emploi de formateur en horticulture/maraîchage est porté par l'EPL/Campus de Montravel, plus précisément par son centre de formation professionnelle et de promotion agricoles (CFPPA). Il est à pourvoir par un agent contractuel recruté sous contrat de droit public d'une durée de 12 mois et dans le cadre du développement de nos activités. 1 poste à pourvoir en février 2026 et 1 poste pour la rentrée scolaire 2026. Le formateur assurera tout ou partie des missions ci-dessous : - Construire et animer des séquences pédagogiques - Évaluer les apprenants et participer aux jurys d'examen - Assurer le suivi des apprenants - Participer au recrutement des apprenants - Participer aux conseils pédagogiques, réunions de filière, Le formateur assurera les enseignements techniques des référentiels de CAPa Métiers de l'Agriculture, BP Responsable de Productions Légumières, Fruitières, Florales et de Pépinières, CS Conduite de Productions Maraichères et BTSa Métiers du Végétal ainsi que des formations courtes, auprès d'apprentis et de stagiaires adultes sur le site du campus[...]

Responsable de centre de formation

Emploi Enseignement - Formation

Fontannes, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Etablissement constitué d'un Lycée général et technologique et professionnel (450 lycéens et étudiants), d'une Exploitation, d'un Centre de formation pour adultes et apprentis (CFPPA-OFA), d'un centre équestre, d'un Centre Forestier (CFPF & Lycée) et Atelier technologique sur un autre site (60km). Territoire rural à ¾ heure de Clermont-Ferrand et 2h30 de Lyon. Contrat de droit public à durée déterminée de 1 à 3 ans renouvelable. Salaire en fonction du profil et expérience. Cadre au forfait avec logement de fonction possible. Le Centre de formation pour adultes et apprentis (environ 180) intervient notamment en agriculture, agroéquipement (du CAP au BTS), accompagnement adultes (insertion, VAE, Bilan de compétences), et pour des certifications courtes (certiphyto, ACACED etc. ) avec environ 55000 h de formation par an. Le Directeur/Directrice ou Directeur/Directrice adjointe (en fonction du profil) en charge sur l'établissement de la formation adulte et/ou de l'apprentissage, pilote, organise et coordonne la mise en œuvre et le suivi administratif et pédagogique des activités du centre, ainsi que le suivi financier par délégation du directeur de l'Établissement. Les[...]

Directeur / Directrice de centre de formation d'apprentis

Emploi Enseignement - Formation

Fontannes, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Etablissement constitué d'un Lycée général et technologique et professionnel (450 lycéens et étudiants), d'une Exploitation, d'un Centre de formation pour adultes et apprentis (CFPPA-OFA), d'un centre équestre, d'un Centre Forestier (CFPF & Lycée) et Atelier technologique sur un autre site (60km). Territoire rural à ¾ heure de Clermont-Ferrand et 2h30 de Lyon. Contrat de droit public à durée déterminé 1 à 3 ans renouvelable. Salaire en fonction du profil et expérience. Cadre au forfait avec logement de fonction possible. Prise de poste début 2026 Le Centre de formation pour adultes et apprentis (environ 180) intervient notamment en agriculture, agroéquipement (du CAP au BTS), accompagnement adultes (insertion, VAE, Bilan de compétences), et pour des certifications courtes (certiphyto, ACACED etc. ) avec environ 55000 h de formation par an. Le Directeur/Directrice ou Directeur/Directrice adjointe (en fonction du profil) en charge sur l'établissement de la formation adulte et/ou de l'apprentissage, pilote, organise et coordonne la mise en œuvre et le suivi administratif et pédagogique des activités du centre, ainsi que le suivi financier par délégation du directeur de[...]

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Sous la responsabilité de la Directrice et en cohérence avec le projet d'établissement, le/la Psychologue intervient principalement auprès des personnes handicapées vieillissantes. Elle assure en collaboration avec les Responsables de services, l'évaluation et le suivi psychologique du résident en individuel ou en groupe et en articulation avec les autres acteurs de la prise en charge. Missions : - Soutien des personnes accompagnées lors d'entretiens individuels ; - Identifier, recenser les besoins et attentes des personnes accompagnées - Etablir des bilans psychologiques (recueil d'informations, entretiens, travail de synthèse, restitution...) - Assurer un suivi psychologique régulier des personnes accompagnées sur la structure - Effectuer un travail de complémentarité avec les référents dans le cadre des projets personnalisés. - Apporter un soutien technique aux équipes et aux professionnels - Peut animer des groupes de paroles de personnes accompagnées ou de leurs proches - Animer des ateliers thérapeutiques sur la structure - Participer aux réunions de structure ou de service ou aux réunions à thème Votre profil : - Master 2 / DESS en psychologie clinique - Une expérience[...]

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Social - Services à la personne

Figeac, 46, Lot, Occitanie

L'association CEIIS, acteur de la solidarité dans le Lot, intervient auprès de différents publics : - Personnes sans domicile, en situation de précarité sociale - Personnes en demande d'asile ou Bénéficiaires de la Protection Internationale - Jeunes Mineurs Non Accompagnés - Personnes souffrant d'addictions Le Pôle Précarité, Soin et Inclusion Sociale est composé des dispositifs suivants : - CHRS - Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale - HU - Hébergement d'Urgence - LHSS - Lits Halte Soins Santé - ACT - Appartements de Coordination Thérapeutique - Pension de Famille - ADSR - Accompagnement Diagnostic Social Renforcé - Equipe Mobile Santé Précarité Le PÔLE INCLUSION SOCIALE DU CEIIS RECRUTE UN.E INFIRMIER.ÈRE pour son dispositif Equipe Mobile Santé Précarité Missions : Dans le respect du projet d'établissement, sous l'autorité de la Directrice du Pôle Inclusion Sociale et en lien avec le médecin coordonnateur, vos missions sont les suivantes : - Auprès des publics : o Evaluation de la situation de la personne, de son état de santé somatique et psychique o Réalisation et prescription d'examens médicaux, de dépistage, de bilans de santé o Délivrance de premiers[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Consultant / Consultante interne en gestion

Assistant / Assistante comptable

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Responsable d'agence de travail temporaire

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Kinésithérapeute

Responsable administratif(tive) de gestion

Agent / Agente d'accompagnement du tourisme

Chef / Cheffe de groupe comptable

Responsable du service contrôle de gestion

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion d'entreprise

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Projeteur(se) chef de groupe en électricité-électronique

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicien / Technicienne comptable

Assistant / Assistante ressources humaines

Commercial / Commerciale sédentaire

Agent(e) de fabrication polyvalent(e) en industrie

Directeur / Directrice des services comptables

Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable

Chef de culture pépinière

Comptable

Assistant / Assistante de direction

Chargé / Chargée de mission environnement

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Psychologue

Pédopsychiatre

Educateur(trice) technique spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Orthophoniste

Agent / Agente d'accueil

Contrôleur / Contrôleuse de gestion d'usine

Animateur / Animatrice nature environnement

Chef / Cheffe de projet communication digitale

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Infirmier / Infirmière en Pratique Avancée (IPA)

Formateur / Formatrice bureautique

Chef / Cheffe d'exploitation en maraîchage-horticulture

Responsable de centre de formation

Directeur / Directrice de centre de formation d'apprentis

Psychologue

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Ressources supplémentaires