photo Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Automobile - Moto

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons assistant(e) comptable et administratif (tive) qui assurera la bonne tenue de la comptabilité et la gestion des tâches administratives courantes. Missions Comptables : - Saisie et contrôle des opérations comptables courantes - Lettrage des comptes et rapprochements bancaires - Préparation des bilans et situations intermédiaires - Suivi de la trésorerie et des règlements fournisseurs / clients Missions Administratives : - Gestion et archivage des documents administratifs - Accueil physique et téléphonique, gestion du courrier - Organisation des agendas et coordination des réunions - Assistance administrative aux différents services - Suivi des relations clients/fournisseurs et des commandes Profil recherché : - Formation bac + 2 en comptabilité (BTS, DUT) souhaitée - Expérience en comptabilité exigée - Maîtrise des logiciels comptables - Rigueur, autonomie, sens de la confidentialité et esprit d'équipe Ce que nous offrons : - Un poste stable et évolutif au sein d'un groupe à taille humaine - Un environnement de travail bienveillant et structuré - Une diversité de missions valorisantes

photo Formateur / Formatrice

Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Formateur(trice) Sanitaire et Social - Filière Accompagnement Éducatif et Social (DEAES) Mission principale: Concevoir, animer et évaluer des actions de formation dans le domaine sanitaire et social auprès de bénéficiaires préparant le Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES), en mobilisant son expertise professionnelle Activités principales: - Préparer et animer des séances de formation en lien avec le DEAES. - Transmettre les connaissances et les compétences relatives à l'accompagnement de la personne dans les actes de la vie quotidienne. - Former aux notions d'hygiène, de prévention des risques, de sécurité, d'ergonomie et de bientraitance. - Sensibiliser aux différents publics accompagnés : personnes âgées, personnes en situation de handicap, personnes en perte d'autonomie ou en situation de vulnérabilité. - Accompagner les stagiaires dans la construction de leur posture professionnelle et dans le respect des règles éthiques et déontologiques. - Préparer les apprenants aux périodes de formation en milieu professionnel et assurer leur suivi. - Évaluer les acquis des stagiaires à l'aide d'évaluations formatives et certificatives. - Participer aux réunions[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Barbezieux-Saint-Hilaire, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Qui sommes-nous : Ô Petites Bibounes est une micro-crèche accueillant 12 enfants de 10 semaines à 3 ans. Notre projet pédagogique s'appuie sur les principes de l'éducation positive, pour accompagner chaque enfant dans son développement. Nous veillons à offrir un cadre sécurisant, bienveillant et adapté au rythme de chacun, favorisant l'autonomie, la confiance en soi et le respect des autres. A travers l'écoute, l'encouragement et des activités adaptées, nous accompagnons les enfants dans la découverte de leurs émotions, l'apprentissage de la vie en collectivité et le plaisir d'expérimenter. Notre micro-crèche se veut en faveur du développement durable à travers des expériences concrètes : création d'un potager et son entretien, activités autour de la nature, découverte et soin des animaux et utilisation d'éléments réutilisables. L'objectif, éveiller aux gestes éco-responsables et au respect de l'environnement dès le plus jeune âge. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) référent(e) technique, EJE ou infirmier(e) puéricultrice, souhaitant s'investir dans un projet à taille humaine. Votre rôle : - Elaborer ou adapter le projet éducatif dans son ensemble selon la spécificité[...]

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Technicien / Technicienne comptable

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Présentation de la société Depuis six générations, notre client est une référence en Charente dans la construction et la rénovation. Avec un chiffre d'affaires de près de 10 millions d'euros et une trésorerie excédentaire, l'entreprise conjugue savoir-faire traditionnel et maîtrise technique. Elle intervient auprès des collectivités et des entreprises privées, avec une exigence forte en qualité et respect des délais. Pourquoi les rejoindre ? Une histoire familiale et une stabilité rare Une culture du résultat et de la transparence financière Un environnement où la comptabilité est au service des projets Une opportunité d'évolution vers le contrôle de gestion et la reprise de responsabilités stratégiques Description du poste En tant que Comptable, vous serez le garant de la fiabilité des comptes et de la transparence financière, dans une entreprise où chaque chantier est une aventure collective. Vos responsabilités couvriront principalement la chaîne comptable fournisseur : Gestion des Contrats et Relations Fournisseurs: Vérifier et négocier les conditions financières des contrats avec les fournisseurs et sous-traitants. Assurer le suivi des engagements (délais, pénalités,[...]

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Responsable d'un service déconcentré de l'Etat

Emploi Enseignement - Formation

Aix, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du développement des échanges européens et internationaux pour l'enseignement agricole en région PACA, un projet Erasmus+ sera lancé dès la rentrée 2026-2027. Ce dispositif concernera à la fois la formation professionnelle (EFP) et l'enseignement supérieur (SUP)." Missions du chargé de mission international Erasmus à Aix-Valabre - Animer le réseau régional des référents mobilité (EPLEFPA / CFA RAP) et organiser les COPIL et réunions techniques. - Assurer la coordination opérationnelle du consortium (EFP / Sup) : planification, procédures communes, appui aux établissements. -Assurer la gestion administrative et financière des mobilités Erasmus+ : bourses, pièces justificatives, suivi budgétaire, rapports et bilans. -Déployer les standards qualité Erasmus+ : préparation, suivi, reconnaissance des acquis, inclusion des publics à moins d'opportunités, transition écologique (voyage vert). - Assurer une veille ciblée sur les règles Erasmus+ et diffuser les informations utiles aux établissements. --Contribuer à la dynamique régionale Erasmus+ en fédérant les établissements autour de pratiques partagées (qualité, inclusion, sécurité, reconnaissance) Profil recherché[...]

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Darois, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Lundi/mardi/jeudi/vendredi 11h45 13h45 (2 jours par semaine) Vos principales activités 1/ Proposition et animation d'activités éducatives : - prendre en charge un groupe d'enfants - encadrer des activités de loisirs et les adapter aux enfants dont vous avez la surveillance et la responsabilité - faire découvrir et pratiquer plusieurs disciplines (sportives, culturelles, artistiques) - créer des supports d'animations variés et intéressants - organiser les temps d'animation (préparation, activité, rangement, bilan de l'activité) - créer une dynamique de projet avec l'équipe 2 / Animation d'un groupe d'enfant : - animer, construire et maintenir la dynamique du groupe d'enfants - mettre en forme et faciliter l'activité - respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'enfant - repérer les enfants en difficulté et prendre en compte leurs différences 3/ Evaluation des activités éducatives : - exploiter les résultats de l'évaluation pour les projets futurs en proposant des solutions nouvelles et pertinentes - entendre et adapter ses pratiques au regard des différents retours de son responsable et de l'équipe d'animation dans le respect et la courtoisie 4/ Participation[...]

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Messigny-et-Vantoux, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

poste pour le midi uniquement (10 heures par semaine) - 4 jours par semaine: lundi, mardi, jeudi et vendredi de 11h30 à 14h Vos principales activités 1/ Proposition et animation d'activités éducatives : - prendre en charge un groupe d'enfants - encadrer des activités de loisirs et les adapter aux enfants dont vous avez la surveillance et la responsabilité - faire découvrir et pratiquer plusieurs disciplines (sportives, culturelles, artistiques) - créer des supports d'animations variés et intéressants - organiser les temps d'animation (préparation, activité, rangement, bilan de l'activité) - créer une dynamique de projet avec l'équipe 2 / Animation d'un groupe d'enfant : - animer, construire et maintenir la dynamique du groupe d'enfants - mettre en forme et faciliter l'activité - respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'enfant - repérer les enfants en difficulté et prendre en compte leurs différences 3/ Evaluation des activités éducatives : - exploiter les résultats de l'évaluation pour les projets futurs en proposant des solutions nouvelles et pertinentes - entendre et adapter ses pratiques au regard des différents retours de son responsable et de[...]

photo Ingénieur / Ingénieure de gestion de la production

Ingénieur / Ingénieure de gestion de la production

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Le poste : Proman Dijon recherche pour son client, spécialisé dans l'électronique & les systèmes embarqués optronique de pointe à Dijon, un Technicien Méthodes H/F Poste à pourvoir en interim dès que possible. Mission de 18 mois. POSTE Assurer le support technique en atelier. - Participation aux suivis de pilotage (QRQC, bilans d'expertise.) - Analyse et traitement des faits techniques rencontrés en production Faire l'interface avec le Bureau d'Études. - Contribution aux différentes instances de pilotage - Rédaction et formalisation des demandes de modification du dossier de définition - Implémentation en gamme des fiches d'évolution Garantir la fabricabilité des produits. - Création, mise à jour et amélioration des gammes, nomenclatures et documents de fabrication - Vérification de la cohérence avec la définition produit Participer à la réduction des coûts. - Propositions et pilotage d'améliorations techniques (outillages, procédés.) - Implémentation des gains associés dans les gammes Contribuer aux analyses d'Événements Non Qualité. - Participation aux investigations et actions correctives Rémunération : - Rémunération selon profil. - 13ème mois - Tickets[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Le GRETA-CFA 22 recherche un/e responsable Ressources Humaines. Sous l'autorité de la Secrétaire Générale, et avec l'appui d'une assistante RH, vos principales missions seront : Le/la responsable de service des Ressources Humaines exerce auprès de l'équipe de direction une fonction de conseil. Il/Elle met en œuvre les décisions de la direction du Greta des Côtes d'Armor en matière de gestion des ressources humaines en veillant à l'application de la réglementation (contractuels de droit public) Il/Elle intervient dans les domaines RH et paie (pilotage, gestion des ressources humaines, supervision des paies, organisation interne) Il/Elle participe au suivi de la gestion budgétaire. Il/Elle assure la mise en œuvre des processus RH et interagit avec l'ensemble des personnels pour le bon fonctionnement du service. Il/Elle travaille en collaboration avec la présidente, le directeur, la secrétaire générale et l'agent comptable. Il/Elle est également en relation avec les CFP, EPLE, Fournisseurs sous-traitants, formateurs vacataires, DRAFPIC, Organismes sociaux. Comme tout personnel du réseau des Greta, le/la responsable du service Ressources Humaines s'engage à respecter la démarche[...]

photo Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi

Bégard, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

CDD POUR REMPLACEMENT D'UN SALARIE ABSENT POUR MALADIE / 4 MOIS RENOUVELABLE / POSTE A POURVOIR AU 01/09/2026 Missions Au quotidien, l'Encadrant- Technique volant assiste l'Encadrant-e Technique Pédagogique et Social dans la réalisation de travaux techniques ou le remplace dans la prise en charge d'une équipe. Il intervient également en appui logistique au coordinateur des actions. Les activités des chantiers sont organisées afin de favoriser le transfert d'un savoir-faire par une posture pédagogique adaptée aux salariés en parcours d'insertion. Les travaux réalisés sur les chantiers visent la découverte des métiers de l'environnement, des espaces verts et de la restauration de petit patrimoine bâti. Il-elle organise son poste de travail dans le respect des consignes et des modes d'intervention fixés par l'Encadrant-e référent-e du chantier et le coordinateur. Il-elle participe à la préparation des chantiers, à l'encadrement des salariés en activité et au bon déroulement du chantier. Il-elle est en charge de la préparation du véhicule et du matériel adapté en fonction des activités journalières. Il contrôle l'approvisionnement ou approvisionne les postes de travail en matériel.[...]

photo Technicien / Technicienne de station d'épuration

Technicien / Technicienne de station d'épuration

Emploi Administrations - Institutions

Lannion, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

La Direction Eau/Assainissement de Lannion-Trégor Communauté recrute un(e) conducteur(rice) de station d'épuration. Il/Elle aura pour missions : - SURVEILLANCE DE LA STATION ET DES ANNEXES : - Vérifier les paramètres de fonctionnement des équipements - Suivre les stocks de produits de traitement - Ajuster les traitements en fonction des résultats d'analyse - Procéder au réglage des équipements - Assurer l'autocontrôle - Suivre les postes de relèvement - Travail d'amélioration des installations - MAINTENANCE DE LA STATION ET DES ANNEXES : - Réaliser les entretiens périodiques préventifs des équipements - Réaliser des réparations élémentaires sur les ouvrages - Réaliser ponctuellement des travaux de réfection et de remise aux normes de câblage - Tenir à jour les carnets de bord des événements (feuille d'exploitation, cahier d'entretien, fin de mois,..) - SURVEILLANCE DE LA QUALITE DE L'EAU REJETEE : - Analyser la qualité de l'eau à l'issue du traitement, avec des appareils portatifs ou de laboratoire - Tenir à jour et interpréter les cahiers de bord et les bilans - GESTION DES BOUES PRODUITES : - Évaluer les quantités de boues produites - Gérer l'évacuation des boues -[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Mareuil en Périgord, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Vous travaillerez au sein d''une équipe pluridisciplinaire dans un esprit participatif et coopératif. Le poste est basé à Brantôme en Périgord mais nécessite de la mobilité sur les 2 sites. Missions principales : Pilotage du projet Famille -Concevoir, mettre en œuvre et évaluer le projet Famille en lien avec le projet social du Ruban Vert. -Analyser les besoins du territoire et proposer des actions adaptées (ateliers, conférences, animations de proximité). -Coordonner les équipes (salariés, bénévoles) et animer des groupes de travail sur les thématiques d'accompagnement scolaire. -Assurer la gestion administrative et financière du secteur famille (budgets, subventions, bilans). -Développer et animer des partenariats avec les acteurs locaux (institutions, associations, écoles). -Représenter le Ruban Vert dans les instances territoriales (commissions, groupes de travail). -Favoriser la participation des familles dans les projets et instances. -Assurer la synergie entre les actions Famille et les autres secteurs du centre (Petite Enfance, Jeunesse, Culture). Animation et soutien aux habitants -Organiser des ateliers et événements (fêtes de quartier, café des parents, actions[...]

photo Chargé / Chargée de mission solidarité

Chargé / Chargée de mission solidarité

Emploi Enseignement - Formation

Coulounieix-Chamiers, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité de la gouvernance de l'association, vous contribuez à l'animation du réseau régional, au développement des actions de professionnalisation et au pilotage de projets d'innovation sociale. Animation du réseau des adhérents -Accompagner les structures adhérentes dans leurs besoins et leurs projets. -Assurer un lien régulier avec les adhérents et favoriser les échanges de pratiques. -Organiser et animer des réunions, groupes de travail, webinaires et rencontres régionales. -Développer la dynamique du réseau et favoriser l'émergence de coopérations entre acteurs. -Participer au développement de nouvelles adhésions et à la fidélisation des membres. Développement de l'offre de professionnalisation -Identifier les besoins en montée en compétences des adhérents. -Concevoir, coordonner et promouvoir des actions de formation, d'information et de professionnalisation. -Mobiliser des experts et partenaires pour enrichir les contenus proposés. -Évaluer les actions menées et proposer des évolutions adaptées aux besoins du réseau. Pilotage d'un projet FSE+ dédié à l'innovation sociale -Assurer la coordination opérationnelle d'un projet financé par le Fonds social européen[...]

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Aide-comptable

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bergerac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Et si vous étiez le prochain Collaborateur comptable de notre client ? Notre client est un cabinet d'expertise comptable structuré d'environ 40 collaborateurs sur Bergerac, organisé en plusieurs pôles spécialisés (expertise, social, juridique). Il se distingue par une organisation fluide, des outils modernes et un environnement de travail collaboratif. Dans le cadre de son développement, le cabinet recrute : Un collaborateur comptable confirmé orienté Conseil Vos missions : Gérer un portefeuille d'environ 50 dossiers variés (BNC, BIC, BA, SCI) Assurer la révision des comptes et l'établissement des bilans et liasses fiscales Intervenir sur des missions généralistes auprès de TPE et petites PME Exploiter des outils digitalisés et automatisés pour optimiser la production Participer à des missions exceptionnelles en fonction de l'activité du cabinet Votre profil : Formation en comptabilité + expérience en cabinet jusqu'à la liasse fiscale À l'aise avec les outils informatiques et les environnements dématérialisés Rigueur, organisation et esprit d'équipe Bon relationnel et envie de progresser dans un environnement structuré Les avantages : Organisation du temps de travail[...]

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Technicien(ne) de maintenance réseaux câblés fibre optique

Emploi Télécom

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Activités Principales : - Effectuer les interventions de production et de maintenance sur le réseau Fibre (NRO, PM) avec établissement de bilans optiques et rédaction de procès-verbaux - Réaliser des relevés terrain et des études réseaux - Diagnostiquer et intervenir sur les incidents liés au support Fibre et Cuivre. - Assurer le service après-vente (SAV) sur l'ensemble du réseau de distribution Fibre FTTH et Cuivre - Rédiger et mettre à jour les comptes rendus d'intervention via les outils digitaux. - Effectuer des Vérifications Techniques (VT) et des Vérifications de Qualité, Sécurité et Environnement (VQSE) sur les réseaux - Suivre la résolution des malfaçons et garantir le respect des délais de rétablissement. - Appliquer les règles d'ingénierie d'Orange. - Participer à des activités multi-domaines, notamment dans les marchés entreprise et grand public, le LAN et l'IP. Vos spécificités : - Autonome, à l'aise avec les outils digitaux et doté d'un esprit innovant, vous contribuez activement à la qualité du réseau Orange. - Interventions principalement en extérieur, en binôme ou en autonomie. - Disponibilité pour intervenir en horaires non ouvrés. - Participation possible[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Auch, 32, Gers, Occitanie

En binôme avec une conseillère juriste, le ou la CESF doit assurer l'accompagnement social des ménages en situation d'impayés locatifs dans le parc privé, afin de prévenir les expulsions et favoriser le maintien dans le logement. Le ou la CESF du pôle social de l'Adil 32 aura pour missions : - Assurer l'accompagnement social des ménages en situation d'impayés locatifs dans une logique de prévention des expulsions ; - Mettre en œuvre une démarche d'« aller-vers » en proposant des rendez-vous au domicile des ménages ou à proximité de celui-ci afin de favoriser l'accroche et le maintien du lien ; - Réaliser une évaluation sociale et budgétaire globale de la situation des ménages accompagnés ; - Informer les ménages sur leurs droits et obligations en matière de logement ainsi que sur les différentes étapes de la procédure d'expulsion ; - Accompagner les ménages dans leurs démarches administratives et sociales : accès aux droits, demandes d'aides financières, dossiers FSL, demandes d'aides au logement. ; - Élaborer avec les ménages des solutions adaptées visant au maintien dans le logement ou, lorsque cela est nécessaire, à l'orientation vers une solution de relogement ; - Assurer[...]

photo Collaborateur / Collaboratrice comptable

Collaborateur / Collaboratrice comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Miélan, 32, Gers, Occitanie

Nous recherchons un comptable conseil confirmé BA F/H, pour notre agence de Miélan. Votre mission Intégré(e) dans une agence à taille humaine, vous avez pour mission la gestion et le développement de votre portefeuille comptable et, à ce titre : * Réaliser l'ensemble des opérations nécessaires à l'établissement des comptes (Bilans, liasses fiscales.) et des déclarations comptables et fiscales. * Déployer une posture conseil personnalisée vous permettant de passer d'une réponse purement technique à une posture d'écoute et de compréhension du besoin. * Savoir questionner l'adhérent pour mieux comprendre sa situation et savoir rédiger une courte synthèse des échanges * Identifier des opportunités simples d'accompagnement et de conseil * Être l'interlocuteur privilégié des adhérents de votre portefeuille tout en bénéficiant de l'expérience de votre chargé de mission ou de votre responsable. * Travailler en collaboration avec les gestionnaires de paie et le pôle conseil (conseillers d'entreprise, juristes, fiscalistes et consultants) pour accompagner vos adhérents dans leurs projets et décisions de gestion. Conditions CDI à temps plein, 10 années d'expérience[...]

photo Assistant / Assistante de service juridique

Assistant / Assistante de service juridique

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le Cabinet d'avocats d'affaires LEXCO (www.lexco.fr) recherche un(e) assistant(e) juridique ou clerc d'avocat, pour renforcer son équipe corporate/M&A et contribuer à la gestion d'un portefeuille varié de sociétés. En lien direct avec l'équipe d'avocats en charge du droit des sociétés et au sein d'une équipe de trois clercs d'avocats, vous apporterez votre assistance à notre clientèle de PME/ETI en matière de secrétariat juridique courant (approbation des comptes, modifications statutaires, formalités diverses, etc), et participerez, selon votre expérience, à tous types d'opérations de haut de bilan (structuration groupe, holding, levées de fonds, augmentation/réduction de capital, apport partiel d'actifs, fusion, etc). Titulaire d'une formation en droit, ou d'une formation spécifique sur la gestion juridique des entreprises (de type ENADEP), vous justifiez d'une expérience d'au moins trois années sur un poste similaire en cabinet d'avocats ou d'expertise comptable. Vous êtes une personne autonome, rigoureuse, organisée, ayant le sens du travail en équipe et un bon relationnel avec les clients et vos collègues de travail. Vous maîtrisez les outils informatiques, et,[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Chambray-lès-Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

MISSIONS : Accueil du soir - Animer et encadrer des groupes d'enfants âgés de 6 à 10 ans - Être force de proposition en termes de projets d'animation Pause méridienne : - Encadrer des groupes d'enfants âgés de 3 à 10 ans - Veiller à leur sécurité et leur bien-être durant le repas et le temps de pause en cours de récréation - Etre proposant en termes d'ateliers sportifs et/ou relaxants (mise en condition pour la sieste pour les plus jeunes par exemple) Leçons surveillées Encadrer des enfants du CE1 au CM2 pendant l'heure où ils font leur travail scolaire Transport scolaire : encadrement des enfants dans le bus matin et soir PROFIL - BAFA obligatoire (ou équivalent) pour les postes midi et soir / sans formation en animation obligatoire pour les postes du midi, les leçons surveillées et le transport scolaire - Expérience souhaitée en animation - Rigueur et ponctualité et ponctuel - Compétences spécifiques appréciées (contes, danse, loisirs créatifs, environnement.) PERIODE Année scolaire 2026-2027, hors mercredi et vacances scolaires (rentrée le 1er septembre 2026) HORAIRES Variables selon le poste confié avec durée hebdomadaire de 8h minimum à 14h - Midi de 11h45 à[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Chambray-lès-Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

MISSIONS Accueil du matin et du soir : - Animer et encadrer des groupes d'enfants âgés de 3 à 10 ans - Être force de proposition en termes de projets d'animation Pause méridienne : - Encadrer des groupes d'enfants âgés de 6 à 10 ans - Veiller à leur sécurité et leur bien-être durant le repas et le temps de pause en cours de récréation - Etre proposant en termes d'ateliers sportifs, culturels, artistiques, relaxants. Mercredi : - Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques auprès d'enfants de maternelles ou élémentaires - Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique de la structure. - Préparer, mettre en œuvre et réaliser les animations. PROFIL - BAFA obligatoire (ou équivalent) - Expérience souhaitée en animation - Rigueur et ponctualité - Bienveillance et à l'écoute des enfants - Compétences spécifiques appréciées (contes, danse, loisirs créatifs, environnement.) PERIODE Du 1er septembre au 18 décembre 2026 HORAIRES Périscolaire : 7h30-8h30 / 11h45-13h45 / 16h30-18h30 (lundi, mardi, jeudi et vendredi) Mercredi : horaires variables entre 7h30 et 18h30 (journée de 9h30) REMUNERATION[...]

photo Médiateur / Médiatrice de ville

Médiateur / Médiatrice de ville

Emploi Administrations - Institutions

Riche, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

La Ville de La Riche Indre et Loire (37), 10 400 habitants, au sein de Tours Métropole Val de Loire recrute par voie contractuelle UN MÉDIATEUR (H/F) Vous devez être éligible au dispositif Adultes relais : - domicilié en quartier politique de la ville ; - avoir plus de 26 ans ; - être inscrit en tant que demandeur d'emploi CDD à temps complet (3 ans) L'agent assure des missions de médiation. Il accueille, informe et oriente un public en situation d'exclusion sociale et professionnelle. L'agent participe à l'amélioration des relations entre les habitants des quartiers prioritaires de La Riche et les services publics municipaux, ainsi que des rapports sociaux dans les espaces publics et/ou collectifs. Il facilite l'accès des habitants aux actions proposées par les associations, les services de la ville et les différents partenaires. L'agent accompagne également les jeunes vers les acteurs de l'emploi, de la formation, de l'orientation et de l'information jeunesse. L'agent effectuera les missions suivantes : Favoriser les liens entre les habitants des quartiers et les dispositifs existants sur le terri-toire et dans l'agglomération : - Informer et accompagner les habitants[...]

photo Collaborateur / Collaboratrice comptable

Collaborateur / Collaboratrice comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Pierre-des-Corps, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Vous souhaitez rejoindre un cabinet indépendant à taille humaine, où votre rigueur, votre autonomie et votre esprit d'équipe seront pleinement reconnus ? Nous recherchons un collaborateur comptable confirmé H/F, pour une prise de poste immédiate à Saint-Pierre-des-Corps (37). Qui sommes-nous ? - Cabinet structuré de 9 personnes, reconnu pour sa stabilité et la qualité de ses dossiers - Situé à 5 minutes à pied de la gare de Saint-Pierre-des-Corps, accès facile en train ou bus - Véhicule de service électrique à disposition pour les déplacements chez les clients - Espaces de travail confortables, avec possibilité de bureau individuel ou partagé selon les besoins Vos missions : Encadré(e) par l'expert-comptable en direct, vous gérez en autonomie un portefeuille de 45 à 60 dossiers variés (PME, TPE, BNC, associations), avec l'appui d'un assistant comptable pour la tenue et les déclarations de TVA. - Révision comptable - Établissement des bilans et des liasses fiscales - Déclarations d'impôts sur le revenu - Conseil régulier et suivi client avec tableaux de bord, évaluation, comptes prévisionnels - Supervision de dossiers de collaborateurs du cabinet -Accompagnement du commissaire[...]

photo Chargé / Chargée de mission RSE

Chargé / Chargée de mission RSE

Emploi Négoce - Commerce gros

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous sommes à la recherche d'un(e) Chargé(e) de mission RSE et reporting extra-financiers pour continuer de renforcer le service RSE & CONFORMITE en créant un poste supplémentaire. Ce service, en lien avec l'ensemble des métiers du Groupe, est composé actuellement de trois personnes et accompagne les services supports et fonctions opérationnelles pour aligner stratégie commerciale et durabilité. Il prend en compte la grande diversité des filiales du Groupe pour les accompagner dans le déploiement de leur feuille de route RSE et la conduite éthique de leurs activités. Au sein de ce service, sous la responsabilité d'Alicia, la Responsable RSE et Conformité du Groupe, le(la) Chargé(e) de missions participera à l'élaboration des reporting extra-financiers du Groupe (rapport de durabilité, rapport RSE, calcul de l'empreinte carbone) et au déploiement des politiques RSE et de conformité. En lien avec l'ensemble des services, le(la) candidat(e) jouera un rôle primordial dans l'information, la formation, le conseil et l'animation d'un réseau. Les missions : Contribuer à la production des documents extra-financiers du Groupe (rédaction et collecte) Collecter les données (qualitatives[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Dax, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Mission Principale : Accompagner globalement des personnes en situation de demande d'asile, déboutées ou bénéficiaires d'une protection internationale, sous l'autorité de la directrice et dans le cadre du projet d'établissement. Missions Clés : 1. Accompagnement des Bénéficiaires : Accueil et diagnostic des ménages en demande d'asile. Accompagnement juridique individuel pour l'accès et le maintien des droits. Information et soutien dans les démarches (logement, santé, scolarité, gestion du budget). Repérage des situations de vulnérabilité et transmission selon les procédures internes. Éducation au bon usage du logement et respect des règles de vie collective. Conduite d'entretiens individuels et visites à domicile. Animation d'actions collectives. Préparation et accompagnement de la sortie du CADA des résidents. 2.Médiation : Régulation des situations de tension ou de dysfonctionnement. Accompagnement à la compréhension et à la mise en place des règles de vie en logement partagé. Interface entre les résidents et les associations, institutions et services publics. 3.Travail en Équipe Pluridisciplinaire : Participation active au fonctionnement du CADA. Collaboration étroite[...]

photo Coach sportif

Coach sportif

Emploi

Hagetmau, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons pour notre club de Hagetmau (40) un coach sportif (H/F) en CDI à temps partiel (25h) selon vos disponibilités. Vos missions : - Vous encadrerez les cours collectifs de fitness freestyle type STEP, LIA, renforcement musculaire, stretching ainsi que les cours exclusifs de la marque l'Orange bleue : les concepts YAKO (formation interne assurée). - Vous animerez le plateau cardio-musculation, en accompagnant les adhérents dans leur pratique (démonstrations, placements). - Vous réaliserez les bilans sportifs ainsi que les programmes de musculation adaptés en fonction de leurs objectifs. Cela sera suivi par une séance de coaching. - Vous accueillerez les prospects et les adhérents du club, présenterez les différents espaces ainsi que les prestations, - Vous mettrez en place des animations avec pour objectif de fidéliser la clientèle. Profil recherché Vous êtes : - Titulaire d'un diplôme : BP JEPS AF A/B, BP JEPS AGFF C/D, DEUST MF ou BEMF vous permettant d'obtenir une carte professionnelle d'Educateur Sportif ; - Pédagogue, avec une capacité d'écoute, vos connaissances techniques vous permettent d'accompagner et de fidéliser la clientèle sur l'ensemble des activités[...]

photo Cadre de santé infirmier / Cadre de santé infirmière

Cadre de santé infirmier / Cadre de santé infirmière

Emploi Social - Services à la personne

Faverolles-sur-Cher, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

1 poste IDE en CDD 0,5 ETP pour 2 ans, Modalités d'organisation des jours de présence à convenir. Qui sommes-nous ? Notre Dispositif Intégré Thérapeutique, Éducatif et Pédagogique (DITEP) accueille des enfants et adolescents de 3 à 20 ans présentant des troubles du comportement. Nous plaçons l'accompagnement individualisé, la bienveillance et le travail en équipe pluridisciplinaire au cœur de notre action éducative. En effet, notre établissement s'appuie sur différents concepts à la pointe de la recherche dans le domaine, tels que : les neurosciences, l'approche systémique, la théorie de l'attachement, la prise en compte du psychotraumatisme. L'objectif est de proposer une diversité d'approche afin de s'adapter aux besoins des usagers et de leur famille. Environnement de travail & Équipe Vous intégrez une équipe pluridisciplinaire dynamique et engagée comprenant des éducateurs, des enseignants, des psychologues et un pédopsychiatre. Le binôme IDE : Vous travaillerez en collaboration avec une seconde infirmière qui sera en formation (présente à moins d'un mi-temps). Vous serez donc un pilier central pour assurer la continuité des soins et la mise en œuvre des projets[...]

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Comptable

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vergongheon, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

CRIT ISSOIRE recrute un comptable H/F pour un CDI à VERGONGHEON (43). Vos tâches : - Tenue de la comptabilité générale de l'entreprise - Clôture des comptes annuels - Participation à l'élaboration des budgets - Suivi des comptes clients et fournisseurs - Réalisation d'analyses financières - Suivi tableau de bord - Gestion de la trésorerie - Préparation des éléments pour le bilan Poste de journée 8h15-11h45/13h30-16h45 du lundi au vendredi **Profil recherché:** - Formation BAC+2 en comptabilité - Expérience en tant que comptable entreprise où cabinet - Maîtrise des outils informatiques de comptabilité (SAGE) - Connaissance des normes comptables en vigueur - Capacité d'analyse et de synthèse - Rigueur et organisation

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Montargis, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Nous recherchons pour le DAME André Neulat - Montargis, Un Moniteur Éducateur (H/F), En CDI 35h annualisé à partir du 24/08/2026. Ce poste est rattaché au Service Participation Sociale dans le cadre de la mise en place de la plateforme de services de l'Adapei 45. VOTRE MISSION : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé des personnes accueillies. Vous participez à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des usagers en tenant compte de l'environnement de ceux-ci. Sous la responsabilité de la Responsable de Prestations, vous aurez pour missions de : Assurer la référence de plusieurs personnes et établir une relation de confiance avec les personnes accompagnés et leur famille, Participer à la vie quotidienne au sein de la structure et veiller au bien être des personnes accompagnées, Construire et mettre en œuvre des outils éducatifs en cohérence avec le projet d'établissement et les projets personnalisés, dans l'objectif de maintenir et développer les compétences des personnes accompagnées, - Concevoir et articuler des activités du groupe dont vous avez la charge, seul ou avec d'autres[...]

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Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Granville, 50, Manche, Normandie

Nous recherchons un(e) Secrétaire Médical(e) H/F pour un poste en CDI à temps partiel 75% pour venir compléter notre équipe à partir de début septembre Vos principales missions : - Gestion de la frappe des divers courriers (Bilans d'entrée, consultations, lettre de sortie.) et envoi via la plateforme LIFEN pour l'Hospitalisation à Temps Complet (HTC) et l' Hospitalisation De Jour (HDJ) - Prise des divers RDV et gestion des transports - Planification des consultations et visites médicales HTC et HDJ - Tenue du dossier patient informatisé (insertion documents scannés) - Archivage des dossiers Rémunération -1621.51 € brut par mois (avec SEGUR) pour 113.75 heures mensuelles -Prime annuelle de participation et d'intéressement Les bonus du quotidien : -Repas au self à 3.76€ -CSE attractif : location de vacances, panier garni, réductions commerçants, noël des enfants, chèques vacances Profil Recherché -Diplôme de secrétaire médical(e) et/ou expérience professionnelle dans le domaine -Maîtrise de la frappe, de l'orthographe et de la terminologie médicale -Organisation, rigueur et discrétion -Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap. Notre établissement Le[...]

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Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

Sous l'autorité de la directrice de la Maison de quartier Croix Rouge "La Passerelle" Vos missions :¨ - Diriger l'accueil de loisirs sans hébergement - Élaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet pédagogique dans le cadre du projet éducatif et de la réglementation en vigueur - Recruter, encadrer et accompagner l'équipe d'animation - Gérer le budget et l'administratif liés aux accueils qui dirige - Assurer la sécurité des enfants et de l'équipe - Associer les parents au projet d'accueil - S'inscrire avec l'équipe dans le projet global de la Maison de quartier - Participer aux réunions d'équipe de la Maison de quartier, ainsi qu'aux celles de l'Association des Maisons de quartier - Suivre les ateliers périscolaires en lien avec les différentes écoles - Animer et coordonner le Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité (CLAS) pour les enfants scolarisés en élémentaire - Rédiger les différents projets et bilans liés à son secteur d'activité - Rendre compte de son activité auprès du directeur de la Maison de quartier LA LETTRE DE MOTIVATION EST EXIGEE PAR L'EMPLOYEUR.

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Chargé / Chargée de projet RSE

Emploi Négoce - Commerce gros

Château-Gontier, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Maisonneuve est une entreprise familiale créée en 1936 spécialisée dans le négoce de produits métallurgiques et basée à Château-Gontier-sur-Mayenne. Avec 78 000 m2 de bâtiments couverts, nous disposons de la plus importante structure de stockage sur un seul site en France. Dans un contexte de développement et de structuration de notre démarche RSE, nous créons un poste d'alternant(e) Chargé(e) de projet RSE. Vos missions : - Réaliser le bilan carbone de l'entreprise (collecter les données, calculer les émissions, présenter les résultats). - Mettre en place des indicateurs RSE pour suivre les actions environnementales, sociales et sociétales de l'entreprise. - Construire et formaliser la démarche RSE de Maisonneuve (diagnostic, axes prioritaires, objectifs). - Proposer et suivre un plan d'actions RSE concret pour réduire l'empreinte carbone et améliorer les pratiques internes. - Sensibiliser les équipes et participer à la communication autour des actions RSE. Profil recherché : - Formation Bac +4/5 avec une forte appétence pour la RSE - Première expérience en RSE appréciée. - Autonomie, sens de l'organisation. - Rigueur, capacité d'analyse et de synthèse. - Aisance relationnelle[...]

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Technicien / Technicienne comptable

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Sous la responsabilité hiérarchique de la directrice fédérale, il s'agit de : - tenir la comptabilité de la Fédération Départementale des MJC 54 et de la Fédération Lorraine des MJC (logiciel ACD) et Union Départementale des MJC 57 (logiciel SAGE) - suivre les données salariales - assurer une veille juridique concernant l'emploi Principales activités : Activité liées au suivi comptable des fédérations: -enregistrements (saisie, classement...) - facturation : règlement et suivi - réalisation de comptes de résultats intermédiaires - clôture annuelle - réalisation de budgets prévisionnels et bilans financiers pour les financeurs.... Activités liées à la gestion de la paie - déclaration d'embauche et mise à jour du registre du personnel - préparation des données salariales mensuelles - déclaration des arrêts de travail, suivi des IJSS et suivi des congés payés - paiement des salaires Activités liées à la veille juridique Activités complémentaires - soutien comptabilités temporaire pour le réseau - formation des bénévoles comptabilité/trésorerie Spécificité : poste de comptabilité pour 3 associations

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Rejoignez une association engagée au service de l'humain L'Association Accueil et Réinsertion Sociale (AARS) est un acteur reconnu du secteur de l'Accueil, de l'Hébergement et de l'Insertion (AHI) en Meurthe-et-Moselle Sud. Au quotidien, ses 380 salariés œuvrent en faveur de l'accompagnement de personnes en situation de vulnérabilité à travers des missions d'urgence sociale, d'hébergement, de médico-social et d'accompagnement vers l'emploi et le logement. Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines. Rattaché(e) à la Responsable RH, vous contribuez au développement des compétences des salariés, accompagnez les managers sur les sujets liés à la formation et participez à des missions RH transverses. Missions et activités Développement des compétences et parcours professionnels : - Assurer la gestion administrative, logistique et budgétaire du Plan de Développement des Compétences : recueillir, analyser et consolider les besoins en formation auprès des pôles et services ; organiser les actions de formation et assurer les relations avec les organismes de formation et l'OPCO Santé ; conseiller les salariés et les encadrants sur les[...]

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Formateur / Formatrice qualité

Emploi Enseignement - Formation

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Et si vous accompagniez les talents de demain avec l'AFEC ? Vous aimez accompagner et former, et vous épanouissez dans un environnement terrain et orienté résultats ? Rejoignez l'AFEC ! Fort de plus de 30 ans d'expérience dans la formation en milieu carcéral, le groupe AFEC a développé un modèle reconnu d'accompagnement par la formation afin de favoriser l'insertion professionnelle des personnes placées sous-main de justice, en détention comme à l'extérieur. Vos missions principales Vous interviendrez auprès de groupes de 6 à 10 stagiaires, à raison de 27 heures hebdomadaires de face-à-face pédagogique, dans le respect du Code de procédure pénale. Un parcours d'intégration et un accompagnement personnalisé sont prévus pour faciliter votre prise de poste. Pédagogie & animation - Concevoir et adapter les contenus pédagogiques liés aux travaux de peinture en bâtiment : préparation des supports, peinture intérieure et extérieure, revêtements, finitions et techniques d'application. - Animer les séances de formation en s'appuyant sur un référentiel métier. - Évaluer les compétences techniques et comportementales des stagiaires. - Assurer le suivi de la progression individuelle[...]

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Chef / Cheffe d'agence commerciale

Emploi Négoce - Commerce gros

Senlis, 60, Oise, Hauts-de-France

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Notre agence POINT.P à SENLIS (60) recherche son/sa futur(e) Chef(fe) d'Agence ! Rejoins-nous sans plus tarder! Véritable ambassadeur(rice) de l'enseigne POINT.P, tu développeras l'attractivité commerciale de ton point de vente avec pour objectif d'assurer la satisfaction de chacun de tes clients. Tu seras également amené(e) à animer au quotidien tes équipes commerciales et logistiques. Ton quotidien ? Manager ton équipe : Garantir l'image d'une équipe engagée et exemplaire en termes d'accueil et de fidélisation de la clientèle (et donner l'exemple au quotidien !) Assurer la gestion RH de ton point de vente : plannings, entretiens, parcours d'intégration et d'évolution, recrutement, etc. Assurer le respect des règles de sécurité pour tous Développer le chiffre d'affaires : Garantir la satisfaction de chacun de tes clients Développer les comptes clés avec tes commerciaux itinérants Assurer un point de vente attractif et accueillant pour les clients (organisation, propreté, mise en avant des promotions, animations commerciales, etc.) Garantir la rentabilité de ton point de vente : Maitriser les coûts d'exploitation (bilan, compte de résultats[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Argentan, 61, Orne, Normandie

Objet : 1 poste d'éducateur spécialisé (F/H) - CDI - 35 Heures - à pourvoir en septembre 2026 sur le Pôle d'Appui à la Scolarité (PAS) de L'Aigle (circonscription scolaire de Vimoutiers) Lieu de rattachement : DISPOSITIF DU PERCHE - 1 rue de Longueil - 61400 MORTAGNE AU PERCHE. Rémunération : Selon convention CCN 66 La création des Pôles d'Appui à la Scolarité est une mesure issue des engagements de la Conférence Nationale du Handicap (CNH) du 26 avril 2023 et réaffirmée par le Comité Interministériel du Handicap (CIH) du 6 mars 2025. Le pôle d'appui à la scolarité constitue une réponse de premier niveau, conjointe et décloisonnée entre le médico-social et l'école. Missions principales : 1. Accueil et Écoute des Familles : Il peut recevoir, toujours en lien avec le coordonnateur, toutes les familles qui sollicitent le PAS dont l'enfant est en situation de difficulté scolaire ou de handicap afin d'entendre leurs demandes et difficultés. Il assure un accompagnement personnalisé et bienveillant pour répondre aux besoins spécifiques de chaque famille. Il oriente, si nécessaire, les familles vers les structures adaptées à leur demande, en veillant à ne pas se substituer à[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Administrations - Institutions

Roche-Blanche, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Afin de compléter nos équipes sur l'ALSH de La Roche Blanche qui accueille les enfants de 3 à 11 ans du territoire, nous recherchons un(e) Animateur/Animatrice pour les Mercredis, chaque période de petites vacances +3 semaines vacances en JUILLET 2027 et 2 jours par semaine pour des temps périscolaires. Rejoignez les équipes dynamiques des Pôles Enfance Jeunesse de Mond'Arverne Communauté Il s'agit de participer à des temps d'échanges et de préparation en équipe, d'élaborer l'animation de projets et activités. et de garantir la sécurité des publics durant tous les temps d'interventions. L'agent interviendra auprès du public 3/11 ans : - Les Mercredis 2026-2027. - 1 semaine d'encadrement enfants pour chaque période de petites vacances et 3 semaines en JUILLET. - Animation des temps périscolaires 2 jours/semaine (pause méridienne et accueil du soir, mise à disposition de la commune de La Roche Blanche). Les missions : - Contribuer à l'élaboration du projet pédagogique de la structure, en lien avec le projet éducatif de la collectivité, et en assurer la mise en œuvre au travers d'activités construites ainsi que l'évaluation. - Concevoir / mettre en place des activités[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Administrations - Institutions

Roche-Blanche, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoignez les équipes dynamiques des Pôles Enfance Jeunesse de Mond'Arverne Communauté ! Afin de compléter nos équipes sur l'ALSH de La Roche Blanche qui accueille les enfants de 3 à 11 ans du territoire, nous recherchons un(e) Animateur/Animatrice pour les Mercredis ainsi que pour 3 semaines vacances en JUILLET 2027. Il s'agit de participer à des temps d'échanges et de préparation en équipe afin d'assurer l'organisation des journées des enfants en garantissant leur sécurité, d'élaborer l'animation de projets et activités durant les mercredis et 3 semaines de fonctionnement extrascolaire en JUILLET. L'agent recruté devra être en capacité d'assurer les fonctions d'animation mercredis et vacances. Ce poste est à pourvoir dans le cadre des missions suivantes : Missions d'animation à l'ALSH Mercredis/Vacances de La Roche Blanche o Contribuer à l'élaboration du projet pédagogique de la structure, en lien avec le projet éducatif de la collectivité, et en assurer la mise en œuvre au travers d'activités construites ainsi que l'évaluation. o Concevoir / mettre en place des activités en accord avec le projet pédagogique de la structure et participer activement à son évolution. o[...]

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Automaticien / Automaticienne chef de projet

Emploi Electricité

Chamalières, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché(e) au responsable d'affaires, vous prenez en charge la conduite de projets en automatisme et électricité industrielle, de l'expression du besoin client jusqu'à la réception finale. Vous garantissez le respect des coûts, des délais, de la qualité et des normes tout au long de la réalisation. Principales missions Pilotage de projet - Planifier et coordonner les études techniques ainsi que l'ensemble des intervenants internes et externes - Suivre l'avancement des projets : heures passées, planning et respect du budget - Définir les besoins matériels et équipements, lancer les consultations fournisseurs et gérer l'ensemble des achats et approvisionnements nécessaires au bon déroulement des chantiers - Aider à la réalisation des chiffrages et des devis techniques - Assurer un reporting régulier de l'avancement au responsable d'affaires - Préparer et piloter le lancement des chantiers (logistique, planification, briefing des équipes). Conception & réalisation technique - Analyser les besoins du client et réaliser les relevés sur site - Concevoir la solution technique en autonomie - Constituer les dossiers techniques pour les équipes de chantier, le client,[...]

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Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi Administrations - Institutions

Riom, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein de la Direction Attractivité et dynamiques territoriales et sous l'autorité de la cheffe de service Mobilités et transports, le/la chargée de mission mobilité durable contribue à la mise en oeuvre opérationnelle de la politique de mobilité de la collectivité. Le poste comporte une forte dimension opérationnelle et de terrain, notamment dans le contrôle du réseau, la gestion des points d'arrêt et la relation avec les usagers. I. MISSIONS ET ACTIVITÉS DU POSTE Suivi et contrôle qualité du réseau RLV Mobilités (mission prioritaire) Assurer le suivi opérationnel de la qualité de service du réseau de transport urbain et scolaire. Réaliser des contrôles réguliers sur le terrain : ponctualité des services, respect des itinéraires, conditions de prise en charge des élèves, information délivrée aux voyageurs. Assurer un suivi spécifique du réseau scolaire en lien avec les transporteurs, les communes et les établissements scolaires. Identifier les dysfonctionnements et proposer des actions correctives. Assurer le traitement et le suivi des réclamations et sollicitations des usagers. Produire des bilans et indicateurs relatifs à la qualité de service. Gestion et suivi[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Lourdes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Rejoignez le pôle Béroï Collectif MISSIONS PRINCIPALES En lien avec les valeurs inscrites au Projet associatif, le Projet d'Etablissemen/service, et sous l'autorité du Directeur du pôle, le.la moniteur.rice éducateur.rice assure les missions suivantes: * Participer à la mise en œuvre et à l'évaluation du volet éducatif et socio-professionnel du projet personnalisé d'adolescents âgés de 14 à 17 ans, accueillis en DITEP. * Réaliser des accueils et accompagnements individuels et collectifs d'enfants, sur les temps d'accueil de jour. * Proposer aux jeunes accompagnés des interventions et des médiations axées sur l'inclusion sociale, pré-professionnelle et la citoyenneté. * Inscrire ses interventions dans une démarche d'amélioration continue de la qualité et de développement du DITEP. * Savoir rendre compte de ses interventions (bilans-comptes rendus - bonne maîtrise de l'écrit) * S'informer, se former pour faire évaluer ses pratiques. * Travailler en équipe pluri-professionnelle et pluridisciplinaire. CONDITIONS D'EXERCICE * Type de contrat : CDD du 24/08/2026 au 23/07/2027. * Temps d'intervention : en journée. * Accompagnements : individuels ou en petits groupes,[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Lourdes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Rejoignez le Pôle Beroï Collectif MISSIONS PRINCIPALES En lien avec les valeurs inscrites au Projet associatif , le Projet de Pôle et d'Etablissement / Service,la-le éducateur-trice assure l'accompagnement de personnes accueillies (social, médico-social, sanitaire). Ses missions sont les suivantes : * Participer à l'élaboration, à la rédaction, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet personnalisé de jeunes accueillis en DITEP. * Assurer la coordination de parcours de jeunes dans le Dispositif ITEP et autour du Projet Personnalisé. * Concevoir et coordonner des projets individualisés et collectifs. Réaliser des accueils et accompagnements individuels et collectifs d'enfants, notamment au travers de médiations socio-éducatives. * Faire des liens réguliers avec les familles et les partenaires impliqués dans les projets des enfants. * Inscrire ses interventions dans une démarche d'amélioration continue de la qualité et de développement du DITEP. * Rendre compte de ses interventions (dossier de l'usager, bilans-comptes rendus) bonne maîtrise de l'écrit. * Réaliser des VAD et des interventions dans l'environnement direct de l'enfant, notamment en établissements[...]

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Technicien / Technicienne en physique médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Pfastatt, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Le Centre hospitalier de Pfastatt offre un cadre de travail en équipe, stimulant, une ambiance collaborative et une diversité d'activités grâce à nos nombreux services : - un service de médecine polyvalente, - un service de soins médicaux et de réadaptation - un hôpital de jour de gériatrie, - un service d'addictologie, - un centre de soins non programmés - et un EHPAD. La politique du centre hospitalier de Pfastatt en matière de recrutement repose avant tout sur une culture de développement des compétences et d'amélioration des pratiques pour promouvoir l'expertise paramédicale. Elle est complétée par un plan d'égalité professionnelle, et une politique de bientraitance intégrant des valeurs choisies et définies par les professionnels eux-mêmes. Horaires de travail : - Week-end et fériés non travaillés - Planning à déterminer avec la cadre de pôle - Poste à pourvoir à 50%. Vos missions : Rattaché(e) au cadre de santé en charge des rééducateurs, et affecté(e) au pôle de médecine polyvalente, vous réaliserez : L'examen clinique, le recueil des données et le bilan de psychomotricité selon les indications médicales La participation à l'élaboration du projet de[...]

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Collaborateur / Collaboratrice comptable

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Sablé-sur-Sarthe, 72, Sarthe, Pays de la Loire

VALARI Partners, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'Expertise comptable et de l'Audit, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable implanté à Sablé-sur-Sarthe. Composé d'une vingtaine de collaborateurs, ce cabinet à taille humaine est reconnu pour sa proximité avec ses clients et la qualité de son accompagnement. Il intervient principalement auprès d'une clientèle agricole et offre un environnement de travail collaboratif, bienveillant et formateur. Dans le cadre de son développement, il recherche un **Collaborateur Comptable Agricole H/F. Vos missions Accompagné dès votre intégration par un collaborateur expérimenté, vous prendrez progressivement en charge un portefeuille de clients agricoles. À ce titre, vos principales missions seront : * La saisie et la révision des dossiers comptables ; * L'établissement des déclarations de TVA ; * La préparation des bilans et des liasses fiscales ; * Le suivi et le conseil courant auprès des exploitants agricoles ; * La participation aux rendez-vous clients, selon votre montée en compétences. Vous bénéficierez d'un accompagnement et de formations vous permettant de gagner rapidement en autonomie. Profil[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Immobilier

Allues, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

***Saison Hiver 2026-2027*** ***Poste logé*** Afin de renforcer nos équipes pendant la saison hivernale, nous recrutons pour notre Agence de Méribel, 4 Chargé(e)s d'accueil. Vous serez rattaché(e) au Property Manager et à la Directrice d'Exploitation. Missions principales : Accueil et séjour des Clients (Check In) - Accueillir les clients à leur arrivée en créant une atmosphère chaleureuse et professionnelle - Gérer les check-ins d'arrivée en assurant un traitement efficace et précis - Gestion de l'état des lieux d'arrivée en lien avec les clients - Répondre aux questions des clients et résoudre les problèmes de manière rapide et courtoise - Communiquer avec le Property Manager pour tout problème concernant l'appartement/chalet - Assurer la livraison des services commandés par les clients : petits-déjeuners, courses, colis et autres. Départ des Clients (check out) - Effectuer l'état des lieux de sortie - Bilan de satisfaction du séjour des clients - Relever les demandes de réservations ou des renseignements pour l'hiver suivant - Assurer une vérification des appartements après un départ pour garantir son bon état et faire remonter toute anomalie pour mesure corrective[...]

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Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi Enseignement - Formation

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous aurez pour mission de : - Assurer des prestations de diagnostics économiques, de conseils individualisés d'accompagnement au changement, de formation et de suivi d'activités dans la durée, auprès de travailleurs indépendants allocataires du RSA. Accompagnement : - Accueil et information des entrepreneurs - Diagnostic d'évaluation des entreprises - Accompagnement, conseils et appui au développement de l'entreprise - Accompagnement si nécessaire au rebond (fermeture de l'entreprise, recherche d'emploi) - Animation d'ateliers en collectif - Suivi d'activités Suivi : - Comptes rendus aux prescripteurs - Participation aux réunions techniques, à la mise en place de procédures et d'outils adaptés. - Bilan qualitatif de chaque action

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Eu, 76, Seine-Maritime, Normandie

Sous la responsabilité du responsable du service, l'agent d'animation périscolaire encadre les enfants de plus de 6 ans, propose des activités et veille à leur sécurité. L'agent participe à l'organisation pédagogiques et technique des temps périscolaires, gère et anime l'accueil périscolaire. Il assure l'entretien courant des matériels utilisés. Il assure la continuité du service public en cas d'absences de collègues. Missions principales du poste : - Accueil des enfants sur les différents temps (accueil du matin, pause méridienne et accueil du soir), - Animation des ateliers et des activités (garant du règlement de fonctionnement et du projet pédagogique, gestion des conflits entre les publics, garant de la sécurité du public, gestion des accidents.), - Accompagnement et soutien pédagogique auprès des enfants, - Participation à l'élaboration du projet pédagogique, - Conception et réalisation de projets d'animation (concevoir des séances en adaptant des supports d'animation en lien avec le projet pédagogique, planifier des temps d'animation en respectant les rythmes des publics.), - Gestion du local, des matériels, des équipements, respect des règles d'utilisation et[...]

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Chargé / Chargée de mission environnement

Emploi Négoce - Commerce gros

Vélizy-Villacoublay, 78, Yvelines, Île-de-France

Rattaché au Responsable FM et QSE, il est le référent sur les sujets liés à l'environnement et à la règlementation s'y rapportant. Il assure le maintien de la certification ISO 14001 et des divers indicateurs environnementaux. Poste à pourvoir en CDD du 1er septembre 2026 au 31 janvier 2027, pouvant être renouvelé. A ce titre, ses missions s'articulent autour de plusieurs axes : Conformité réglementaire Assurer la veille réglementaire, mettre en place et déployer les actions s'y référant. Prendre en charge les déclarations environnementales (Bilan GES, REP, reporting Groupe...) Mettre en place les exigences ADR sur les conseils du conseiller à la sécurité Spécialiste de la partie environnement Maintien des certifications et habilitations Suivre et traiter les actions nationales concernant l'environnement Assurer la veille normative ISO 14001 Gérer et participer aux audits externes ISO 9001, ISO 14001 et ISO 45001 Proposer des axes d'amélioration continue Participer aux revues de direction et à leur préparation Réaliser des audits internes QSE Assurer le suivi des fiches de données sécurité (FDS) Animation du système de management QSE Gérer le suivi opérationnel[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Agroalimentaire

Villers-Faucon, 80, Somme, Hauts-de-France

Pour la rentrée de septembre , nous recherchons en alternance un bachelor RH (h/f) - Vous travaillez en collaboration avec la Responsable des Ressources Humaines, Paye et Formation. - Préparer, contrôler et saisir les éléments nécessaires pour établir la paie. - Etablir tous les mois le suivi, le contrôle et les corrections du pointage sous le logiciel de gestion des temps pour l'ensemble des salariés, y compris les intérimaires et les stagiaires. - Gérer le temps de travail et les absences des salariés - Être force de proposition dans l'amélioration des outils et méthodes de travail. - Vous participez au recrutement des non-permanents (saisonniers, intérimaires, CDD, .) et à leur intégration. - Participer à l'élaboration du plan de développement des compétences et à son pilotage (TS et GTA) - Participer au suivi des bilans et indicateurs de la formation - Participer à la création et au suivi des campagnes des entretiens individuels.

photo Assistant / Assistante comptable

Assistant / Assistante comptable

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Roye, 80, Somme, Hauts-de-France

Le cabinet de recrutement Manpower Group recherche pour son client, cabinet d'expertise comptable à taille humaine, un Assistant Comptable H/F. Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant où vous pourrez développer vos compétences comptables au contact d'une clientèle diversifiée ? Au sein d'une équipe conviviale et expérimentée, vous accompagnez les collaborateurs dans la gestion quotidienne des dossiers clients. Participer à la tenue comptable - Saisir les pièces comptables. - Effectuer les rapprochements bancaires. - Assurer le pointage et le lettrage des comptes. - Participer aux travaux de révision. Accompagner le suivi des dossiers - Préparer les déclarations fiscales courantes. - Collecter et contrôler les pièces justificatives. - Assurer la mise à jour des dossiers clients. - Participer à la préparation des bilans. Contribuer à la relation client - Répondre aux demandes courantes des clients. - Assurer le suivi administratif des dossiers. - Collaborer avec les différents interlocuteurs du cabinet. Vous êtes issu(e) d'une formation en comptabilité et souhaitez poursuivre votre évolution au sein d'un cabinet comptable structuré et dynamique.

Ressources supplémentaires